Швейцария: размер зарплат различных профессий, как устроиться в 2020 году

ВОСТРЕБОВАННЫЕ ПРОФЕССИИ В ШВЕЙЦАРИИ

Швейцария – это одна из самых спокойных, красивых и богатых стран мира, правительство которой делает все возможное для повышения благосостояния и общего уровня жизни местных жителей. Население государства в 2020 году составляет порядка 8,6 млн человек. При этом десятки тысяч трудовых мигрантов из соседних стран, преимущественно Франции, Италии и Германии, ежедневно пересекают швейцарскую границу, так как работают в Цюрихе, Женеве и некоторых других городах.

Вести бизнес, заниматься профессиональной деятельностью, учиться и жить в Швейцарии мечтают сотни тысяч иностранцев из разных уголков планеты. Тем не менее воплотить мечту в реальность удается далеко не всем. В частности, трудоустройство в Швейцарии требует от соискателя выполнения ряда условий, в том числе относительно опыта и уровня квалификации. А специальность должна пользоваться большим спросом на местном рынке труда. Далее, узнаем какие профессии востребованы в Швейцарии в 2020 году.

СОДЕРЖАНИЕ

Рынок труда в Швейцарии

Швейцарский рынок труда является одним из самых конкурентных не только в Европе, но и в мире. Местные работодатели заинтересованы в привлечении исключительно высококвалифицированных кадров с востребованной для страны профессией. Кстати, за первые шесть месяцев 2019 года зафиксирован рост вакансий практически во всех секторах экономики. Безработица в Швейцарии не превышает 3%, а инфляция практически отсутствует (до 1%).

Для законного трудоустройства, что подразумевает оформление разрешения на занятость и рабочей визы в Швейцарию, зарубежные специалисты, включая россиян и украинцев, обязаны предварительно найти вакансию и подписать с работодателем трудовой контракт. Сделать это довольно сложно, так как первоочередное право на работу имеют местные жители, а также граждане ЕС и ЕАСТ (Исландия, Лихтенштейн, Норвегия). Более того, для соискателей из третьих стран предусмотрены специальные квоты (около 10 тысяч в год).

Как известно, доходы граждан Швейцарии очень высокие. Минимальных показателей на общегосударственном уровне не предусмотрено, но некоторые регионы устанавливают собственные ставки. В настоящее время кантоны Юра и Невшатель проголосовали за введение минимальной оплаты труда в размере 20 и 19,78 швейцарских франков в час соответственно. По информации Федерального бюро статистики, средняя зарплата в Швейцарии в 2020 году составляет 6,5 тысяч франков в месяц до уплаты налогов.

Самые востребованные профессии в Швейцарии

По данным швейцарских кадровых агентств, самые востребованные профессии в Швейцарии в 2020 году связаны со сферами управления, финансов, образования, информационных технологий, строительства, здравоохранения и государственной службой. Избыток специалистов наблюдается в гостиничном бизнесе и в области персональных услуг – водители, уборщики, помощники по домашнему хозяйству и так далее.

Среди граждан постсоветского пространства, включая русских, украинцев и белорусов, пользуется популярностью сезонный труд в Швейцарии. В основном в сфере туризма (отели, рестораны, бары, горнолыжные курорты) и на фермах ( тяжелая физическая работа в сельском, рыбном и лесном хозяйстве). Конкуренция здесь огромная, а количество предложений ограничено.

ВОСТРЕБОВАННЫЕ ПРОФЕССИИ В ШВЕЙЦАРИИ – СПИСОК

САМЫЕ ВЫСОКООПЛАЧИВАЕМЫЕ ПРОФЕССИИ В ШВЕЙЦАРИИ

Примечание. Информация основана на данных швейцарских и международных кадровых агентств.

В заключение отметим, что Швейцария заслуженно считается одним из лучших мест для проживания. Здесь расположены красивейшие горы и озера, построена идеальная инфраструктура и функционирует качественная медицина. Кроме того, согласно Индекса экологической эффективности, разработанного учеными Йельского и Колумбийского университетов, Швейцария – это самая экологически чистая страна в мире.

Уровень зарплат в Швейцарии в 2020 году

Зарплаты в Швейцарии заслуженно считают одними из наиболее высоких во всем мире в 2020 году. Однако, следует учесть, что и рабочие условия там весьма честные — свою заработную плату каждый гражданин отрабатывает. Также можно отметить и тот факт, что налоговые вычеты здесь довольно низкие, что неизменно сказывается на размере оплаты труда.

Экономическая ситуация в стране

Экономика веками сосредоточена на привлечении иностранных инвестиций в банковскую систему. Аграрная отрасль развита благодаря мелкому фермерству при существенной поддержке государства. Уже 10 лет в Швейцарии активно внедряют виноградарство. Эта новое направление быстро обрастает винодельнями.

Если исходить из количества денег, которые остаются в кармане швейцарца после уплаты всех налогов и обязательных расходов на жизнь, то по данному показателю страна на третьем месте мирового рейтинга после Люксембурга и Норвегии. Прожиточный минимум на одного человека в Швейцарии составляет 2 239 франков в месяц.

Уровень безработицы

Безработица в Швейцарии составляет 3,2%. Страхование на случай потери работы является обязательным для всех наемных сотрудников. Для самозанятых эта статья из числа добровольных.

Эта небольшая страна привлекает благоустроенностью, возможностями для малого бизнеса и сравнительно невысокими налогами. В Швейцарии прославленная своей надежностью банковская система. Процветает производство высокоточных приборов и товаров широкого потребления.

Некоторые особенности порядка выплаты зарплат в Швейцарии

Выплата заработной платы в Швейцарии имеет определенный, строго установленный порядок. Прежде всего он отталкивается от такого базового понятия, как годовой заработок, выплачиваемый за 13 отдельных единовременных выплат.

Даже если наемный работник проработал менее года, он все равно не теряет право на 13-ю зарплату, только ее объем будет пересчитан в соответствии с количеством месяцев, в течение которых он трудился.

Трудовой договор оформляется по форме GAV, которая представляет собой общий профсоюзный трудовой договор между работодателем и профсоюзом рабочих. Этот документ устанавливает, в частности, количество рабочих дней в месяц и длительность одного рабочего дня. Сверхурочная работа оплачивается по повышенной ставке исходя из коэффициента 1,25.

Вообще, размер заработной платы в Швейцарии вариативен, и практически все зависит от договора.

В последние 10 лет наблюдается тенденция некоторого повышения максимальных уровней зарплат при относительной стабильности минимальных, что приводит к росту социального неравенства на рынке наемного труда.

Условия труда

Трудовое соглашение может быть составлено в любой форме. За счет этого многие швейцарские компании пользуются формой общего профсоюзного трудового договора (форма GAV) — этот документ является договором между работодателем (или их структурой из нескольких работодателей) и профсоюзом рабочих.

Такие договоры помогают регулировать условия работы:

  • длительность трудодня;
  • длительность испытательных сроков;
  • возможные причины увольнения.

Влияние регионального фактора

На формирование ставки влияет определенный регион. Какая зарплата в Швейцарии определяется и городами. В Женеве, Берне, Базеле и Цюрихе ставки более высокие. Примерная зарплата – 10 тыс. франков. В Туне, Ла-Шо-де-Фон и Кенице доход составляет 6 тыс.

Оклад формируют на базе почасовой оплаты. Тариф отражается в договоре. Из зарплаты вычитаются социальные выплаты и налоги. После этого работник получает чистый доход. Средняя ставка при трудоустройстве в Цюрихе составляет 10,2 тыс.

Минимальная зарплата

В Швейцарии не установлен законодательно минимальный размера оплаты труда (МРОТ). И это следует понимать. Вопрос этот неоднократно обсуждался в обществе, но предложенный законопроект по данному вопросу референдум отклонил.

Но, несмотря на это, в наиболее престижных отраслях, таких как туристическая, общепит, гостиничный сервис, в исключительном порядке минимальный заработок все-таки регламентируется. Эта мера вынужденная и призвана ограничить эксплуатацию труда иммигрантов, как правило, неквалифицированного.

А что касается реально низких зарплат, то ими отличаются: уборщица в федеральной больнице, кассир в магазине, бармен, таксист (3 100 – 3 500 долларов). По минимуму получают и студенты в период стажировки.

Средняя стартовая зарплата

Стартовым считается заработок в самом начале трудового пути, когда не наработан ни стаж, ни опыт. Так, например, в строительной отрасли это 4 000 евро, инженер или прораб в крупной фирме – не более 6000 евро. Это лишь 2/3 от реального заработка.

Средние зарплаты

Федеральное статистическое управление Швейцарии ежегодно публикует и постоянно обновляет данные о средней заработной плате по стране. На 2020 год она составляет 6639 CHF в месяц.

Разница составляет приблизительно 14,3%. В Швейцарии есть ещё и 13-я зарплата. Она выплачивается по итогам года.

По профессиям

Зарплата по профессиям:

ПрофессияСредняя зарплата,
CHF в месяц
Финансовый директор15833
Врач9375
Программист9344
Инженер9042
Юрист9000
Бухгалтер8125
Учитель7292
Полицейский6850
Сантехник6608
Акушерка6500
Архитектор6250
Социальный работник5900
Каменщик5792
Автомеханик5792
Медсестра5667
Кровельщик5300
Столяр/маляр5150
Фельдшер5050
Садовник4400
Парикмахер4375
Водитель4300
Стюардесса4209
Разнорабочий3600

По регионам

Медианная оплата труда в различных регионах государства:

  • Цюрих – 12,5 тысяч франков;
  • район Женевского озера – 10,5 тысяч;
  • центральные районы – 9, 3 тысячи;
  • северно-восточные регионы – 10,5 тысяч;
  • восточные районы – 8,4 тысячи.

Аналогично другим странам с высоким уровнем жизни, в этом государстве законодательством ограничено численность часов для трудовой деятельности.

Для остальных работников предел – 50 часов.

В каких сферах самые высокие зарплаты

Наиболее востребованные профессии зачастую и самые высокооплачиваемые в Швейцарии. Вакансии, лидирующие по востребованности, — врачи всех направлений, а также медсестры. Зарплата врача в Швейцарии лидирует в Европе по окладу, поскольку в бюджет здравоохранения государство вкладывает большие средства. Доходы, превышающие 10 000 CHF, помимо врачей, имеют: дипломаты, программисты, топ-менеджеры и банковские служащие.

Отдельно следует отметить переводчиков. В Швейцарии 4 государственных языка — французский, немецкий, итальянский и романшский. В каждом регионе распространен один из них, что делает специальность переводчика актуальной и востребованной.

Особенности налогообложения

Швейцарии В Швейцарии самые высокие налоги в сравнении другими странами Европы. Но местные жители положительно относятся к этой системе, поскольку минимальные доходы в государстве также выше.

Размеры вычетов из зарплаты устанавливаются исходя из среднего дохода в год. Процент удержания налога у иностранных граждан и местных жителей одинаковый. Ответственность за расчет подоходного налога физического лица возложена на работодателя.

Федеральные вычеты из зарплаты (франков в месяц) в 2020 году оставляют:

  • 0,77 % – до 31,6 тыс.;
  • 0,88 % – до 41, 4 тыс.;
  • 2,64 % – до 55,2 тыс.;
  • 2,97 % – до 72,5 тыс.;
  • 5,94 % – до 78,1 тыс.;
  • 6,6 % – до 103,6 тыс.;
  • 8,8 % – до 134,6 тыс.;
  • 11 % – до 176 тыс.

Фактическая ставка зависит от региона трудоустройства. Помимо федеральных налогов, взимаются также муниципальные и кантональные. Их процент устанавливается правительством и работодателем.

Уровень жизни и расходы

Швейцарские семьи вносят обязательные платежи. К ним относятся медицинская страховка, налоги, выплаты в фонды страхования. Такие платежи составляют 25-32 % от дохода. В среднем после вычета всех выплат остается примерно 6,7 тыс. Согласно официальной статистике прожиточный минимум равняется 2,2 тыс. На семью с двумя взрослыми и двумя детьми сумма составляет 3,9 тыс.

К основным потребительским расходам относятся траты на электроэнергию и жилье. Это 14,8 % от бюджета. Затем идут расходы на транспорт – это 8,2 % от дохода.

Примерно 6,4 % уходит на питание. Поход в ресторан обходится в 90 франков. В курортной зоне данный показатель увеличивается на 30 %. Много денег уходит на покупку мяса. На развлечения тратиться 5,7 %. Обувь и одежда – это 2,2 %.

Предусмотрен и ежемесячный взнос в поликлинику. Житель страны выбирает медицинский центр и делает перевод примерно на 300 франков.

Роскошь в стране явление редкое. Сдержанность проявляется в планировании расходов.

Заключение

Швейцария – одна из лучших стран для проживания. Без разницы, школьник вы или пенсионер, у вас будет достойный уровень жизни. Однако это касается только местных жителей. Закрытость страны делает Швейцарию для многих всего лишь отличным горнолыжным курортом, а не местом для счастливой жизни.

Средняя и минимальная зарплата в Швейцарии по профессиям

Швейцария является одной из стран Европейского союза. Она известна высоким уровнем жизни, что привлекает иностранцев, которые хотят получать высокую зарплату. Государство предлагает большие доходы, низкую заболеваемость и высокий уровень социальных гарантий и свободы. Миграционные службы строго регулируют приезд мигрантов, получить разрешение на работу в стране сложно, но компетентные специалисты имеют большие шансы.Из обзора можно узнать, какая средняя и минимальная зарплата в Швейцарии, а также какая работа доступна на иммигрантов.

Получение рабочей визы в Швейцарию

Правительство Швейцарии заботится прежде всего о благополучии собственных граждан. Свободные вакансии находятся в открытом доступе 21 день и только после этого работодатель может рассматривать кандидатуры соискателей из других стран. Предусмотрен и определенный порядок выдачи квот. В год может быть выдано не более 10 тыс. разрешений.

Чтобы получить визу в 2020 году необходимо иметь профессиональное образование, обладать большим опытом в должности, владеть английским, немецким или французским языком. Большое значение имеет хорошая репутация. Не должно быть судимостей, компрометирующих материалов. Понадобятся и рекомендации от прежних работодателей.

Рабочие визы для украинцев, русских и для белорусов могут быть следующих видов:

  1. Сезонные подходят для работников строительства, сферы обслуживания и развлечений. Их выдают на период от 5 до 9 месяцев.
  2. В — стандартная категория выдается на срок до года. С таким разрешением нельзя менять место работы.
  3. L – стандартная может продлеваться. Она позволяет свободно ездить по административным округам страны.
  4. Долгосрочная категория С способствует дальнейшему получению ВНЖ. Такой документ могут получить иностранцы, работающие на территории государства более 10 лет.

Чтобы правильно подобрать категорию сначала нужно найти место работы и выяснить у работодателя условия и длительность контракта. При трудоустройстве потребуется не только резюме. Нужно подготовить копии паспорта, трудовой, документа об образовании, а также письма с рекомендациями. Виза выдается на основании разрешения, для получения которого понадобится 1-4 месяца. После оформления разрешения работодатель подписывает договор. Затем пакет документов отправляется почтой соискателю. На основании полученной документации можно оформить визу.

Для получения визы нужно собрать необходимый пакет документов и обратиться с заявлением в посольство. Комплект состоит из:

  • анкеты;
  • копий заграничного и обычного паспорта;
  • фото;
  • копий трудового соглашения;
  • разрешения на работу;
  • справку об отсутствии судимостей;
  • квитанции об оплате пошлины.

В некоторых случаях сотрудники посольства могут потребовать дополнительные справки и бумаги.

Может потребоваться подтверждение финансового состояния, а также документы о семейном положении. Оформить визу можно за 1-3 месяца. Стоимость документа составляет 4,7 тыс. рублей. Могут потребоваться и дополнительные расходы – услуги фото, курьера или помощь в оформлении документов.

Уровень зарплат в Швейцарии по сравнению с другими странами ЕС

Доходы населения в Швейцарии уступают только показателям в Норвегии и Люксембурге. Уровень жизни в стране достаточно высокий, хотя здесь все очень дорого. Высокий достаток жителей обусловлен такими факторами, как высокий ВВП, высокий заработок, низкий уровень безработицы, замечательная система образования и отсутствие коррупции. Кроме того страна с успехом развивается, благодаря привлечению мигрантов высокой квалификации.

В этой стране высокие цены. Здесь самые дорогостоящие продукты. А вот расценки на одежду мало отличаются от других европейских стран. В периоды сезонных распродаж приобрести обувь и одежду можно со скидкой в 75 %.

Медицина в стране считается одной из лучших в мире, но не стоит рассчитывать на бесплатное обслуживание. Любая медицинская помощь оказывается на платной основе. В среднем консультация у специалиста обойдется в 140 евро. Предусмотрено и обязательное страхование. Полис выдают в более чем 130 компаниях.

Средние зарплаты в Швейцарии по профессиям

В стране высокие зарплаты, но при этом придется работать на 100 %. Здесь повышенная интенсивность труда. После вычета всех налогов среднестатистическая заработная плата составляет 6 тыс евро в месяц. Рабочая неделя не может превышать 45 часов. Но можно работать сверхурочно. При этом оплата предусмотрена в размере 125 % от оклада. Есть и гибкий график работы с самостоятельной установкой начала и завершения рабочего дня. Но при этом должностные обязанности выполняются в полном объеме.

Средний доход граждан составляет 7,2 тыс долларов. А средняя зарплата в месяц у иностранцев, имеющих разрешение на постоянное проживание составляет 6 тыс. долларов. В рублях – это 400 тыс. рублей. Заработок на сезонных работах составляет примерно 5 тыс. При этом размер безусловного дохода может варьироваться в зависимости от профессии. Например, зарплата учителя в Цюрихе может быть 7,5 тыс.евро, а в соседнем городе на 1,1 тыс. меньше. Сколько зарабатывают сотрудники зависит от конкретного региона. В центральной части специалисты получают 9,2 тыс. евро. В регионе Женевского озера – 10 тыс, на востоке Швейцарии средний доход примерно 8 тыс.

На более высокий уровень доходов могут рассчитывать люди, имеющие специальности в сфере высоких технологий, фармакологии и банковском секторе. Особенно ценится работа программистом.

Рассмотри уровень дохода у разных специалистов:

  • зарплата врача составляет — 7-9 тыс. евро;
  • зарплата инженера – 6-8 тыс. евро;
  • зарплата программиста – 7-10 тыс. евро;
  • строителя — 6 тыс. евро;
  • сотрудника гостиничной отрасли – 4 тыс. евро;

Хорошо обеспечены в стране пенсионеры. Для этой категории граждан нет каких-либо льгот, но доход не позволяет в чем – либо нуждаться. Пенсионеры в состоянии не только оплачивать за лекарства, жилье и продукты, но и даже совершать путешествия. Средний размер пенсии составляет 7 тыс. евро, что позволяет не обращать внимания на высокую стоимость жизни.

Минимальная зарплата в Швейцарии в 2020 году

В стране нет установленной минимальной зарплаты. Но при оформлении трудового соглашения указывается нижний уровень компенсации. Сумма составляет примерно 2,2-4,2 тыс. долларов. для сотрудников с низкой квалификацией. Для работников с опытом и образованием сумма составляет примерно 2,8-5,4 тыс.

Примерный МРОТ равен 4,2 тыс. евро. Но в некоторых сферах деятельности уровень зарплат может быть ниже. Например, зарплата дворника примерно 3 тыс. Немного больше получает сиделка или пастух.

Сфера торговли и услуг являются самыми низкооплачиваемыми. Для выполнения подобных функций часто привлекают молодежь и студентам. В период стажировки примерно 17 евро в час платят школьникам и студентам. Для девушек подходит работа кассиром. За смену можно заработать 140 евро. Минимальная сумма, которую получает мигрант составляет 145 евро за рабочий день в 8 часов.

Работа в Швейцарии без знания языка

Русские могут найти работу без посредников на специальных сайтах. Также можно воспользоваться услугами кадровых агентств. Но на трудоустройство по специальности смогут рассчитывать далеко не все. Чаще всего местные жители ищут неквалифицированный персонал для помощи по хозяйству в семье или на фермах, например надсмотрщики за овцами.

В стране довольно низкий показатель безработицы. Работу в данной стране ищут не только россияне, белорусы и украинцы, но и жители из стран ЕС. Чтобы устроиться в организации международного уровня понадобится знание английского. Также знания определяются регионом. Для трудоустройства в восточной области нужен немецкий язык, в западной – французский и в южной – итальянский. Востребованы специалисты со знанием китайского языка. Русский язык может потребоваться только преподавателям.

Без квалификации и знаний языка можно рассчитывать на тяжелую и малооплачиваемую работу. Сотрудники с низкой квалификации могут рассчитывать на зарплату в 3,5-5 тыс. евро. Можно устроиться на сезонные вакансии в области рыбного, сельского или лесного хозяйства. Сезонная работа приходится на летние месяцы. Иностранцы могут трудиться по 12 часов в день. Средний заработок составляет 2-4 тыс. долларов в месяц.

Чтобы получить рабочее место нужно отыскать вакансию, а затем оформить соглашение с работодателем. Заявку подает компания. После ее подтверждения отправляется запрос на получение визы. Через две недели после приезда необходимо пройти процедуру регистрации по месту жительства.

Работники в такси могут зарабатывать примерно 3,5 тыс. евро в месяц. Также пользуется спросом работа водителем автобуса. В этом случае необходимо иметь опыт вождения от 5 лет и права нужной категории. Востребованы и медицинские специальности. Средняя зарплата медсестры составляет 4-17 тыс. долларов.

Основной доход учителей составляет 7-8 тыс. долларов. Примерно 11 тыс. можно заработать на фабриках и 7-9 тыс зарабатывают сотрудники строительных компаний.

Прожиточный минимум в Швейцарии

Уровень оплаты труда согласовывается индивидуально между представителями компании и работником. Но в стране имеют силу и трудовые соглашения между профсоюзами и федерацией работодателей. Устанавливается и прожиточный минимум, который варьируется в пределах 2,8-5,3 евро.

Жители Швейцарии не склонны к большим тратам даже при наличии больших доходов. Многие семьи живут на съемных квартирах. Средняя стоимость аренды в пределах города составляет 3,7 тыс. евро. Коммунальные расходы примерно 2 % от стоимости жилища.

Востребованные профессии в Швейцарии

Тысячи соискателей из разных мест планеты мечтают работать, учиться и вести предпринимательскую деятельность в этой стране. Но для трудоустройства понадобится обладать определенным уровнем квалификации и опытом.

Самые востребованные профессии в государстве связаны со сферами образования, информационных технологий, здравоохранения и финансов. Большая конкуренция из соискателей наблюдается в гостиничном сервисе и в области персональных услуг среди помощников, по хозяйству, уборщиков и водителей.

Стоит отметить следующие популярные профессии:

  • бухгалтеры;
  • медики;
  • фармацевты;
  • менеджеры;
  • программисты;
  • консультанты;
  • технические специалисты;
  • преподаватели.

К самым высокооплачиваемым специалистам можно отнести врачей, архитекторов, банкиров, ветеринаров, инженеров. Пользуется спросом такая вакансия, как главный механик судна.

В стране ощущается нехватка квалифицированных сотрудников в сфере управления финансами. Требуются профессиональные аудиторы и налоговые консультанты. Актуальны технические профессии. Есть необходимость в экспертах по обслуживанию оборудования, систем отопления, станков и сложной электротехники.

Востребованы инженерные специальности. В стране нехватка архитекторов, прорабов и электриков. Также есть большая потребность в провизорах, аптекарях и врачах.

Налоги на зарплату

В Швейцарии есть несколько разновидностей налогов – федеральные, кантональные и муниципальные. Федеральные обязаны платить все граждане. Кантональные могут отличаться. Каждый кантон обладает собственной налоговой политикой. Сумма зависит от того, в каком кантоне проживает гражданин. Муниципальные налоги уходят в бюджет определенного населенного пункта. В сумме налоги составляют примерно 25 % от полученного дохода.

Федеральные налоги бывают следующих типов:

  • подоходный;
  • расчетный налог;
  • проценты с прибыли;
  • НДС.

Налог на прибыль равняется примерно 3-9 %. Налог с оборотов составляет 6-9 % в любом из кантонов. Подоходные выплаты должны оплачивать как местные жители, так и нерезиденты государства. Даже если у соискателя не получилось трудоустроиться, то через три месяца пребывания будет взиматься определенный налог. Налогообложение не касается пенсионных выплат, кредитов по низким процентам и отчислений компаний в пенсионные фонды.

Подоходные налоги зависят от доходов наемного работника в течение всего года. При наличии иждивенцев ставка будет снижена. Но для этого потребуется документальное подтверждение. Если доход ниже 130 тыс евро, социальные выплаты составят 1,1 %. Также предусмотрен и добровольный взнос в пределах 0,5-1 %.

Правильное оформление документов и обладание хорошей специализацией станут хорошим подспорьем при поиске работы на территории Швейцарии.

Средняя зарплата в Швейцарии в 2020 году

Швейцария одна из стран западной Европы, которая славится большими зарплатами. Рынок труда в стране привлекателен не только для местных жителей. Высокая средняя зарплата в Швейцарии в 2020 году сочетается с низким показателем безработицы – всего 3,2 %. Данная страна является самой дорогой не только в Европе, но и во всем мире. По сравнению с 90-ми годами доход швейцарцев вырос на 7 %. Швейцария – это страна с высоким уровнем благосостояния и стабильной экономической ситуацией.

Уровень зарплат

Россиянам устроиться на работу в данной стране очень сложно. Здесь высокий уровень конкуренции за рабочие места.

Стоит отметить следующие доходы населения Швейцарии по профессиям:

  1. Работники с низкой квалификацией – 2-2,5 тыс. евро.
  2. Рабочие строительных специальностей 7,5 тыс.
  3. Госслужащие 8 тыс.
  4. Водители и фермеры получают 4-4,5.
  5. Программисты – 7,5-8 тыс.
  6. Инженеры 9 тыс.

Нет такого официального понятия, как средний заработок в Швейцарии. Но для некоторых профессий МРОТ определен.

Итак, сколько зарабатывают в Швейцарии. Средняя зарплата примерно составляет 5,7 тыс. евро. Зарплата швейцарцев может отличаться в зависимости от региона.

Показатели зарплаты демонстрируют сильные и слабые стороны экономики. Доход зависит от изменений курса валют. Мужчины получают больше женщин. Разница между доходами составляет 25 %.

Высокооплачиваемые и престижные должности занимают местные жители. Ставка зависит от уровня образования, профессии и квалификации.

Сотрудники без опыта, образования и квалификации могут рассчитывать на 16 долларов в час. При наличии стажа от 4 – х лет предусмотрена оплата в 17,5 долларов. Специалисты высшей категории зарабатывают от 20 долларов в час.

Сколько получают в Швейцарии иностранцы, зависит от квалификации. Есть категории приглашенных иностранцев, которые могут получать больше, чем местные жители на той же должности.

При заключении договора с работодателем обязательно указывается минимальный оклад. В стране многие компании работают по 45-часовой рабочей неделе. Сверхурочные оплачиваются на 20 % выше обычной ставки. Минимальная зарплата равняется 2,2 тыс., но такой оклад редкое явление даже для небольших регионов страны.

Влияние регионального фактора

На формирование ставки влияет определенный регион. Какая зарплата в Швейцарии определяется и городами. В Женеве, Берне, Базеле и Цюрихе ставки более высокие. Примерная зарплата – 10 тыс. франков. В Туне, Ла-Шо-де-Фон и Кенице доход составляет 6 тыс.

Минимальная зарплата в Швейцарии в месяц для иностранцев составляет 5,4 тыс. франков. Оклад формируют на базе почасовой оплаты. Тариф отражается в договоре. Из зарплаты вычитаются социальные выплаты и налоги. После этого работник получает чистый доход. Средняя ставка при трудоустройстве в Цюрихе составляет 10,2 тыс.

Рекомендуем эти статьи:

Особенности трудоустройства

В стране на рынке труда существует большая конкуренция. Чтобы трудоустроиться, необходимо сначала найти подходящую вакансию. Если этого не сделать, то не стоит рассчитывать на получение разрешения на работу и на рабочую визу.

Соискатель должен иметь ценные преимущества перед гражданином Швейцарии. Важным моментом является знание языка. Чтобы устроиться в крупную компанию понадобится знание английского языка. Рекомендуется знать какой-то из трех официальных языков. Это может быть французский, немецкий или итальянский.

Важное значение имеет высшее образование и опыт по специальности. Претендентам понадобится пройти процедуру подтверждения. Это касается специальностей в социальной сфере, медицинской и области преподавания.

Имеют значения и квоты. Власти определяют, сколько рабочих мест может быть занято иностранцами. С каждым годом квоты для граждан, не из Евросоюза, сокращаются.

При соответствии всем требованиям можно рассчитывать на достойную работу. Законодательство Швейцарии требует, чтобы условия труда для местных работников и мигрантов не отличались.

Искать вакансию можно на специальных сайтах – jobup.ch , jobs.ch и jobwinner.ch . Работодатель должен предоставить подтверждение. Затем наниматель пишет заявление в службу занятости. Затем заявление отправляется в службу по вопросам миграции. После этого соискателю дается разрешение на оформление рабочей визы. После приезда нужно пройти регистрацию по месту жительства.

Проведение выплат

Важным моментом является система начисления выплат. Годовой доход включает 13 окладов, что зафиксировано в трудовом кодексе. Каждый месяц выплачивается одна ставка, а в конце года сразу две.

В стране самые высокие налоги на зарплату по сравнению с другими европейскими странами. Процент налога одинаковый как у местных жителей, так и у иностранцев.

Ставка определяется определенным регионом. Кроме федеральных налогов существуют кантональные и муниципальные. Процент устанавливают работодатели и правительство.

Мигранты, проживающие в стране, но не работающие в ней могут платить налог по специальной ставке. Максимальный налог на доход для физических лиц – 25 %.

Рабочая неделя строго регламентирована и составляет 45 часов. При переработках предусмотрена доплата в размере 1,25 к обычному доходу.

Многие жители работают неполный рабочий день. Например, по 7 или 2-3 часа. Занятость может быть 50 %.

При официальном оформлении составляется договор. Существует и специальная форма GAV, применяемая многими организациями. Документ позволяет регулировать вопросы, связанные с продолжительностью работы в течение дня.

Профессии и зарплаты

Выясним, сколько можно заработать в Швейцарии в зависимости от профессии. В стране есть отрасли, приносящие большой доход. К востребованным специальностям – относятся работники банковской сферы. На такие вакансии существует огромная конкуренция.

При работе в государственной структуре предусмотрена полная социальная защита, пособие и медицинская страховка.

Стоит отметить следующие уровни дохода на популярные специальности:

  1. Зарплата врача составляет 8,4 тыс. швейцарских франков в месяц.
  2. Зарплата учителя равняется 6,3 тыс.
  3. Зарплата программиста – примерно 9,6 тыс.
  4. Управляющий компании зарабатывает 12,5 тыс.
  5. Доход менеджера примерно 10,2 тыс.
  6. Инженер получает 8,7.
  7. Продавец имеет доход в 5,7 тыс.
  8. Финансист зарабатывает примерно 7,6.

В Швейцарии особенно востребованы медицинские сотрудники. Врачи зарабатывают от 8 тыс, а медсестры примерно 6-7 тыс.

Средний доход у уборщиков, представителей сферы обслуживания и у разнорабочих составляет 5,4 швейцарских франков. Водитель такси может заработать 3 тыс. франков в месяц. При этом рабочая неделя более 50 часов.

Консультант в фотобудке получает примерно 3,3 тыс. Это после трех лет работы. Социальный работник с образованием получает 6 тыс. Охранники зарабатывают примерно 5 тыс. Работники склада около 3,7 тыс. Продавец в книжном магазине имеет зарплату 6 тыс. Ветеринар зарабатывает примерно 10 тыс.

Стоит отметить и зарплаты топ менеджеров в разных отраслях:

  1. Банковская сфера – 52 тыс. франков.
  2. Строительство – 16 тыс.
  3. Гостиничная индустрия -11,8.
  4. Автомобильная промышленность -22,5.
  5. Страховая отрасль – 43 тыс.
  6. Сельское хозяйство – 23,5.

Самые большие доходы у специалистов из области фармацевтики, банковских структур и высоких технологий.

Меньше среднего зарплатного порога получают работники розничной торговли, сотрудники гастрономических предприятий и салонов красоты.

Уровень жизни и расходы

Швейцарские семьи вносят обязательные платежи. К ним относятся медицинская страховка, налоги, выплаты в фонды страхования. Такие платежи составляют 25-32 % от дохода. В среднем после вычета всех выплат остается примерно 6,7 тыс. Согласно официальной статистике прожиточный минимум равняется 2,2 тыс. На семью с двумя взрослыми и двумя детьми сумма составляет 3,9 тыс.

К основным потребительским расходам относятся траты на электроэнергию и жилье. Это 14,8 % от бюджета. Затем идут расходы на транспорт – это 8,2 % от дохода.

Примерно 6,4 % уходит на питание. Поход в ресторан обходится в 90 франков. В курортной зоне данный показатель увеличивается на 30 %. Много денег уходит на покупку мяса. На развлечения тратиться 5,7 %. Обувь и одежда – это 2,2 %.

Предусмотрен и ежемесячный взнос в поликлинику. Житель страны выбирает медицинский центр и делает перевод примерно на 300 франков.

Роскошь в стране явление редкое. Сдержанность проявляется в планировании расходов.

Перспективы для мигрантов

Любой мигрант должен выбрать место работы еще до прибытия в страну. Беженцы из Ближнего Востока живут в основном на пособия. Жители из Австрии, Франции и Италии приезжают на работу в Швейцарию днем, а вечером едут домой.

В стране высокая конкуренция за рабочие места. Предпочтение в большинстве случаев отдается местным соискателям. Затем рабочие места получают остальные. Наемные сотрудники должны выплачивать страховые взносы на случай потери работы. Самозанятые лица выплачивают такой взнос на добровольной основе.

Швейцария обладает небольшой площадью. Она привлекает многих представителей малого бизнеса. Страна известна самой надежной банковской системой и невысокими налогами.

Если заранее найти вакансию и приложить определенные усилия – можно трудоустроиться на высокооплачиваемую работу.

Швейцария – страна высококвалифицированных специалистов с высоким доходом: как получить работу в Швейцарии и остаться там?

Хотите переехать в Швейцарию? Хотите найти работу в самой стабильной стране Европы? Тогда узнайте, какая установлена минимальная зарплата в Швейцарии, как получить должность в иностранной компании и выйти на доход наравне с местными жителями.

Швейцарию можно смело назвать одной из самых благополучных стран мира: высокие зарплаты, доступные и привлекательные социальные гарантии, низкий уровень заболеваемости населения и престижные вакантные места на работе.

Из-за наличия таких условий многие мигранты стремятся попасть на территорию Швейцарии, поэтому миграционные службы строго охраняют и регулируют правила въезда в государство. Но у квалифицированных специалистов, имеющих амбиции и опыт работы, есть большие шансы на получение работы в одной из самых благоприятных и развитых стран мира.

Уровень экономики Швейцарии

Если сравнивать средние доходы населения в мире, то показатели Швейцарии сильно превышают общие цифры. Экономика государства сосредоточена на привлечение иностранных инвестиций в банковскую систему. Проводимая политика монетарного обеспечения и банковской тайны сделала Швейцарию точкой, которую все инвесторы знают как самое безопасное место для собственных финансов. Это способствует росту уровня экономики страны, но в то же время растёт зависимость государства от зарубежных вкладов.

Из-за малого количества территорий и природных ресурсов Швейцария была вынуждена находить иные способы выживания. Именно это и определило направление развития страны и её экономики:

  • основные ресурсы находятся в промышленности и торговле: машиностроение, фармацевтика, химическая и текстильная промышленность, пищевая, часовая, энергетическая;
  • высокий уровень специализации труда;
  • вхождение в оффшорные зоны;
  • туризм;
  • сельское хозяйство;
  • стабильная банковская и страховая системы.

В ТОП-4 экспортируемых товаров Швейцарии входят следующие позиции:

  • драгоценные металлы (около 70 млрд. долларов ежегодно);
  • химическая и фармацевтическая продукция (14 млрд. франков и 80 млрд. соответственно);
  • машиностроение: автомобили, оборудование, электроника (31 млрд. франков);
  • ювелирные изделия и часы (19 млрд., из них 14 млрд. – механические часы).

Например, в России можно встретить следующие товары и предприятия:

  • франшиза банка «Райффайзен»;
  • часовая продукция;
  • пищевая продукция «Нестле»;
  • фармацевтика.

Рейтинг самых надёжных работодателей Швейцарии

В Швейцарии проводилось исследование, согласно которому участники оценивали работодателей по нескольким критериям: уровень заработной платы, удобство рабочего графика, баланс между личной жизнью и работой, внутренняя обстановка в компании, а также техника безопасности. Результаты опроса показали следующий рейтинг:

  1. Авиационная компания «Swiss».
  2. Международный аэропорт Цюриха.
  3. «Patek Philippe» — производитель часов.
  4. «Rolex» — производитель часов.
  5. «Victorinox» — производитель ножей.
  6. «Swatch Group» — производитель часов.
  7. «Nestle» — производитель пищевой продукции.
  8. Авиакомпания, специализирующаяся на поставках «Swissport».
  9. «Lindt & Sprüngli» — производитель пищевой продукции.
  10. Государственные Ж/Д Швейцарии.

Именно эти работодатели получили наивысшие оценки опрашиваемых и смогли выйти в первую 10-ку лидеров, опередив оставшиеся 140 компаний.

Особенности работы в Швейцарии

В каждой стране в зависимости от уровня экономики, менталитета и установленных правил есть свои условия трудовой деятельности. Где-то присутствует обязательная 6-дневная рабочая неделя, у кого-то обеденный перерыв длится 20 минут, у кого-то час. Где-то людям выделяется по часу в день на молитвы, а некоторые предприятия строго запрещают афишировать свою веру.

Поэтому, если вы желаете лучше узнать жизнь в Швейцарии, то стоит заглянуть в её трудовые распорядки, ведь именно там хорошо прослеживается тип жизни страны.

График работы

Рабочий день швейцарского гражданина начинается рано – в 8:00 утра и заканчивается в 17:30, включая час обеда. Максимальное количество рабочих часов в неделю не должно превышать 50 часов (то есть 6 дней). Для отдельных трудящихся данные показатели не могут быть более 45 часов (5 дней в неделю): офисные служащие, продавцы крупных сетей, промышленники, то есть те должности, которые требуют от людей максимальной самоотдачи, знаний и умений. Все переработки должны оплачиваться руководством в 2-ом размере.

Личные машины есть далеко не у каждого работника, поэтому многие добираются до работы общественным транспортом, велосипедом или электричками. На рабочем месте созданы условия для благоприятного труда: удобные кресла, столы, свет.

Выходные и праздничные дни

Средней продолжительностью рабочей недели считается 40 часов, то есть 5-дневная система труда с 2-мя выходными. Есть и те, кто трудится в графике 6/1 и иными способами. На каждом предприятии действуют свои трудовые распорядки и возможен любой вариант в рамках действующего законодательства.

Помимо этого есть и государственные праздники, в которые граждане страны заслужено отдыхают:

Источник: https://guide.travel.ru/switzerland/entertainment/holidays/

Отмечаются и региональные, местные празднества фестивалями и выходными днями в рамках одного кантона. В некоторых районах страны наоборот – не принимаются во внимание общегосударственные праздники.

Отпуска

На сегодняшний день минимальный срок отпуска установлен в 4 недели и в 5 для лиц моложе 20 лет. Но каждое предприятие имеет право устанавливать свои временные границы ежегодного отдыха рабочих, прописывая их в персональных либо в коллективных договорах. И это право используется в Швейцарии довольно часто.

Размер заработной платы в Швейцарии

В стране нет общепринятого минимального уровня заработной платы, так как страна представляет собой Конфедерацию, то есть каждый кантон (26 шт.) имеет свои законы в рамках действующей Конституции государства. Тем более что практика установления МРОТа на отдельных предприятиях очень распространена. Выбранный минимальный размер оплаты труда прописывается в коллективных договорах.

Минимальная заработная плата

Но всё же в некоторых областях труда государство установило минимальный порог зарплаты: туризм, общепит, гостиничный сервис. Это было сделано с целью ограничения эксплуатации неквалифицированного труда иммигрантов. У обслуживающего персонала можно встретить совсем низкую оплату, например, уборщик получает в государственной клинике около 3,5 тысяч франков.

Средний уровень доходов в Швейцарии

Швейцария – это единственная страна, которая регулирует разницу доходов самых низких должностей и руководителей. Согласно данному правилу, которое действует на федеральном уровне, оплата труда самого младшего сотрудника не может быть меньше зарплаты самого высшего более чем в 12 раз. То есть ситуации, когда уборщик получает 10 000 рублей в месяц, а начальник 150 000, как в России, в Швейцарии быть не может.

Средняя ЗП в Швейцарии в 2018 году — около 7,5 тысяч франков «чистыми» (курс доллара с валютой Швейцарии практически идентичен). «Грязными» же выходит около 10 тысяч. Чтобы лучше представить ситуацию с доходами граждан, нужно знать, что имея зарплату в 8 тысяч франков ежемесячно, вполне можно жить комфортно. Для сравнения: 8 тысяч франков = 515 тысяч рублей.

Максимальная заработная плата

В Швейцарии нет установленной границы максимально дозволенного дохода. Если ты зарабатываешь большие деньги, можешь показать каким путём они заработаны и платишь налоги, то имеешь право получать какой-либо доход без ограничений. Единственное, чтобы начать зарабатывать большие суммы, потребуется вложить много денег и времени в себя и своё обучение, ведь страна готова платить достойную зарплату тем, кто трудится на благо организации и страны.

Особенности выплат заработных плат в Швейцарии

В Швейцарии порядок выплат заработных плат урегулирован законом. Годовой доход каждого работника делится на 13 выплат, так как в стране трудовым законодательством закреплена официальная 13-я зарплата. Иногда, когда работник своими стараниями поднял доход компании или сумел заключить выгодный большой контракт, организация поощряет его 14-ой зарплатой.

Также при трудоустройстве компания оговаривает и устанавливает график работы сотрудника, это прописывается в его трудовом договоре. Законом швейцарским гражданам и приезжим запрещено работать более 45 часов в неделю (5 рабочих дней по 8 часов). Если же работник перерабатывает норму, то ставка его оплаты труда повышается до 1,25. Интересно то, что зарплата также отличается по половому признаку, так, в стране мужчины получают на 15-25 % больше, чем женщины. Это связано с тем, что большинство лиц слабого пола работают не полные рабочие дни.

Прожиточный минимум Швейцарии

Прожиточный минимум в Швейцарии установлен для каждого кантона и слоя населения отдельный. Но общую картину можно составить:

  • население с долгами после оплаты страховки и квартиры должно жить на сумму не менее 1 200 франков в месяц (около 85 тысяч рублей);
  • население, живущее на социальное пособие, получает около 980 франков в месяц на одного человека (69 тысяч рублей). Считается, что этой суммы хватит на транспорт, связь, еду, одежду и товары личного пользования (страховка и платы за лекарства и аренда жилья оплачиваются фондом социального обеспечения);
  • для пенсионеров прожиточный минимум установлен в размере 1 620 франков ежемесячно (114,5 тысячи рублей);
  • беженцы получают 290 франков в месяц, если живут в соответствующем Центре (20,5 тысяч рублей) и 490 франков, если живут самостоятельно (34,6 тысячи рублей).

Уровень доходов по городам

На уровень заработной платы влияет не только опыт работы и занимаемая должность, но и территориальный фактор. Хотя играет он не такую уж и значительную роль. Например, в месяц:

  • в самых крупных городах: Цюрих и Женева – около 10 000 франков «чистыми» (644,5 тысячи рублей);
  • центральные районы страны – около 7 000 франков «чистыми» (451 тысяча рублей);
  • восточные районы: Кёница, Туна и Ла–Шо–де–Фоне – около 6 000 франков «чистыми» (387 тысяч рублей);
  • высокогорные районы: Тичино, Граубюнден, Бриг-Гли – менее 5 500 франков «чистыми» (354,5 тысячи рублей).

Соотношение доходов и расходов

Швейцарский народ очень сдержан, он не приучен демонстрировать публично своё финансовое положение. Даже обычные граждане привыкли составлять план «доходы-расходы» на месяц вперёд. Поэтому, одна из причин высокой финансовой обеспеченности народа Швейцарии – высокий уровень фин. грамотности.

Из постоянных расходов граждан можно выделить следующие позиции:

  • еда – 650 франков в месяц (8 % от доходов);
  • плата за жильё и электроэнергию – 1 500 франков (15 % от доходов). Примерно 70 % населения живут в съёмных квартирах;
  • досуг – около 570 франков (5 % от дохода);
  • рестораны – 550 франков (5,5 % от дохода);
  • транспорт – 830 франков (8 % от дохода);
  • иные траты: мебель, одежда, лекарства, оплата дополнительного образования (курсы самообразования), алкоголь, связь – не больше 300 франков (не больше 3 % от дохода);
  • страхование и обязательные отчисления в фонды – 600 франков (10 % от дохода);
  • налоги – примерно 25 % от дохода. Конкретный размер обязательных взносов зависит от размера заработной платы:
Годовая прибыль в местной валюте в тыс.Процентная ставка налога на доход
до 31,60,77
от 31,6 до 41,40,88
от 41,4 до 55,22,64
от 55,2 до 72,52,97
от 72,5 до 78,15,94
от 78,1 до 103,66,6
от 103,6 до 134,68,8
от 134,6 до 17611
от 176 до 75513,2
более 75511,5

Рынок труда для иностранных работников

В некоторых странах блуждает мнение, что нанимать лиц из-за рубежа- это дешевле, чем содержать местных граждан. В Швейцарии такого стереотипа нет. Руководители страны считают, что содержание иностранного специалиста обходится дороже, так как:

  • их нужно адаптировать к нормам и культуре страны и работы, а на это приходится тратить время и деньги;
  • у них есть языковой барьер, а значит в начале пути их нужно будет поддерживать практически на каждом шагу: выбор жилья, общение с властью и т. п.;
  • на них действуют минимальные стандарты оплаты труда, это означает, что платить ему меньше, чем местным гражданам, запрещено.

Поэтому сейчас Швейцария набирает работников из-за границы только тогда, когда они отвечают всем требованиям и имеют тот уровень квалификации, которого сейчас нет в стране.

Самые популярные профессии в Швейцарии

Рынок труда в Швейцарии – это один из самых конкурентоспособных рынков во всём мире. Национальные работодатели заинтересованы в привлечении только высококвалифицированных специалистов по востребованным профессиям и не только.

Чтобы устроится на работу в Швейцарию из другой страны, нужно получить рабочую визу. Но сначала соискатель должен найти свободную вакансию, удовлетворить и убедить работодателя в своих знаниях и умениях и подписать с ним трудовой договор. Сделать это нелегко, так как сначала на должности рассматриваются местные жители страны, граждане ЕС и ЕАСТ, а уже потом иные граждане. Тем более, что для работников из стран 3-его мира предусмотрено повышенное количество квот — 9,5 тысяч в 2019 году.

Среди русских, украинцев и белорусов популярны вакансии на сезонные работы в сфере туризма, сельского, рыбного и лесного хозяйства, где нужна физическая сила и выносливость. Правда, здесь большой уровень конкуренции и вакантные места ограничены.

На данный момент Швейцария нуждается в следующих специалистах

  • аудиторы, бухгалтеры, консультанты;
  • государственные служащие;
  • врачи, фармацевты, младший медицинский персонал;
  • менеджеры;
  • налоговики;
  • IT- специалисты;
  • строители, архитекторы;
  • специалисты по техническим вопросам;
  • учителя.

Источник: https://pixabay.com/photos/medicine-patient-doctor-voltage-2361046/

Уровень дохода иностранцев

Уровень дохода иностранного гражданина полностью зависит от него самого. В начале карьеры ему предложат оклад средний по стране – около 6 000 франков «чистыми». Затем будут смотреть на трудовые успехи нового работника.

Требования к соискателю на должность

Так как большую часть забот о приезжем из-за границы работнике берёт на себя работодатель, к соискателю выдвигается ряд обязательных требований, которые необходимо соблюсти:

  • знание одного из языков страны – итальянский, французский, немецкий или английский (в зависимости от выбранного канона потребуется определённый язык, если приезжий планирует остаться тут жить);
  • наличие жилья (съёмная квартира). Приобрести собственное жильё без визы можно лишь в конкретных районах страны;
  • успеть под наличие квот для иностранцев. Каждый год Правительство страны выделяет определённое количество квот для приезжих специалистов. Если вы не успеете попасть под свободное место, то въехать в государство уже нельзя;
  • наличие соответствующего образования. Ваш диплом должен быть местным или подходящим под государственные стандарты, подтверждать вашу квалификацию на выбранную должность (то есть нельзя устроится инженером с дипломом слесаря). У некоторых профессий дополнительным требованием выступает прохождение курсов.

Вышеперечисленные требования сделали Швейцарию самой недоступной страной для миграции, так как именно этого и хотело добиться Правительство государства. Работодатели такой социально и экономически- финансовой страны желают работать только с высококвалифицированными работниками, а не тратить бюджет компаний на каждого приезжего человека.

Заключение

Лучшее место для проживания, красивые пейзажи, доступный и высокий уровень медицины и социального обеспечения, идеальная инфраструктура, доступные цены, качественная работа – это всё Швейцария. Зарплаты средние по стране из официальных источников вполне соответствуют реальным показателям. На такой доход даже приезжий сможет прожить вполне комфортно, не отказывая себе в маленьких удовольствиях при грамотном распределении собственных финансов.

Если вы хотите работать в Швейцарии, то должны знать минимум 1 иностранный язык страны, обладать соответствующим дипломом о высшем образовании, иметь необходимые знания и умения для работодателя, а также попасть под свободные квоты, которые ежегодно выделяются для иностранных соискателей работы. Попасть на работу в эту страну очень трудно, но если вы соответствуете выдвигаемым параметрам, то при определённых усилиях, терпении и настойчивости добьётесь карьерного успеха.

Минимальная и средняя зарплата в Швейцарии в 2020 году

Швейцария – очень богатая страна, и зарплаты ее граждан являются одними из самых высоких на планете. При этом налоговая система отличается необременительностью, что, в свою очередь, исключительно позитивно сказывается на доходах жителей Конфедерации. О том, какой в 2020 г. средний заработок в целом по Швейцарии и по отдельным профессиям, расскажем далее.

В каком состоянии экономика Швейцарии

Наиболее развит в стране банковский сектор – он и обеспечивает постоянный приток зарубежных инвестиций. Неплохо обстоят дела сельскохозяйственном секторе. Местные фермеры получают весьма обильные дотации от властей и работают с максимальной отдачей. Последнее десятилетие в стране активно развивается новая аграрная отрасль – виноградарство.

В целом на национальную экономику Альпийской Конфедерации практически не повлиял глобальный кризис 2008 г. Более того, он в чем-то оказался даже полезен, поскольку обеспечил повышенный интерес инвесторов к швейцарскому франку.

О благополучии граждан свидетельствует тот факт, что страна находится на 3-й позиции по величине сумм, остающихся после вычета налогов и удержания прочих обязательных платежей. Лучше обстоят дела лишь в Норвегии и Люксембурге.

Экономический рост в стране очень небольшой – в 2018 г. он составил всего 0,2 процента. За тот же период ВВП поднялся на 2,4%.

По состоянию на 2020 гг., необходимый прожиточный минимум удерживается на отметке 2 239 швейцарских франков.

Уровень безработицы

Безработица в Швейцарии есть, но ее показатель очень небольшой – всего 2,4 процента. При этом каждый гражданин, трудящийся по найму, обязан иметь страховку на случай увольнения. Самозанятым разрешается оформлять ее в добровольном порядке.

Помощь по безработице при потере места оформлять не требуется – ее назначают автоматически сразу после наступления страхового случая. Иностранные граждане также имеют право на пособие, но лишь при условии, что они легально протрудились в Конфедерации хотя бы 1 год.

Кстати, безработица – это не единственное основание для получения помощи. Часть ее выдают, даже если сотрудника переводят по инициативе компании на сокращенный график. Таким образом человек фактически и не чувствует никаких особых неудобств.

Швейцарская зарплата – специфика

При устройстве на работу гражданин подписывает трудовое соглашение – в нем указывается только размер годового дохода. Последний делят на 13 одинаковых долей и выдают ежемесячно. Лишняя часть – это вполне знакомая россиянам 13-я зарплата. Причем если даже работник уволился менее чем через год, ее все равно насчитывают, но не в полном размере, а пропорционально имеющемуся на данном месте стажу.

Также по закону зарплату пересчитывает, когда человек трудится сверхурочно. Здесь применяется повышающий коэффициент 1,25.

Вообще же в Швейцарии в последние годы наметилась тенденция, характеризующаяся повышением верхних пределов зарплат, при фактической неизменности минимальных ставок. Все это приводит к увеличению разрыва между социальными категориями и порождает определенную напряженность в обществе.

Какого уровня минимальная зарплата в Швейцарии

Минимальная зарплата в Конфедерации не устанавливается на законодательном уровне. Сама идея ее введения неоднократно обсуждалась в обществе, но норму парламентарии (руководствуясь результатами референдума) решили не принимать. В итоге МРОТ существует лишь в некоторых отраслях экономики – исключительно там, где необходимость введения минимальной зарплаты диктовалась сложившейся ситуацией. Речь идет о туристической сфере, отельной и общепите. Здесь в большом количестве трудятся мигранты, которым зачастую выплачивались сущие копейки.

Если же говорить о наиболее низких зарплатах, существующих в Швейцарии, то их размер составляет от 3 200 до 3 600 франков (от 204 292 до 223 441 рубля). Примерно столько получают продавцы в сетевых магазинах, официанты и таксисты. Не больше платят стажирующимся студентам.

Минимальная ставка назначается тем, кто лишь начал работать, то есть не имеет ни стажа, ни опыта. В каждой сфере свои величины, но в целом размер первичной зарплаты – это не более 2/3 средней по отрасли.

Средняя зарплата

По информации национального статистического ведомства, в 2020 году размер средней зарплаты в Швейцарии составил 6 639 франков, что в пересчете на российскую валюту дает 423 842. Для иностранцев существует свой показатель – он равен 5 600 франков, или 357 701 рублю.

Размер заработка зависит также и от региона проживания. Самая солидная зарплата есть в крупнейших городах страны. Так, в среднем 10 000 франков получают те, кто выбрал для трудоустройства:

  • Базель;
  • Женеву;
  • Берн.

При этом в Цюрихе ее размер 12 500 франков, или 798 012 рублей. В прочих населенных пунктах ставки на 25-35 процентов ниже.

Сколько зарабатывают по профессиям

Наибольший доход в Швейцарии приносит должность финдиректора – эта профессия в стране очень востребована. Средний заработок в месяц названного специалиста составляет чуть больше 15 800 франков. Чуть меньше получают врачи – 9 370.

Также высоки доходы у:

  • программистов – 9 350;
  • инженеров – 9 050;
  • бухгалтеров – 9 000;
  • юристов – 8 900.

Зарплата школьного учителя составляет 7 300 франков, а рядового полицейского – 6 900. Социальные работники имеют в среднем 5 900.

Позволит понять, сколько получают представители рабочих профессий, этот перечень:

  • строители –5 800;
  • сантехники – 6 600;
  • медсестры – 5 700;
  • автослесари – 5 800;
  • фельдшеры – 5 000;
  • парикмахеры – 4 300;
  • садовники – 4 350;
  • водители – 4 300;
  • стюардессы – 4 100.

Средняя зарплата работников без квалификации минимальна – 3 600.

При этом женщины в Конфедерации получают по статистике на 14 процентов меньше представителей сильного пола.

Каким уровнем дохода располагают хоккеисты

Средняя зарплата хоккеиста в Швейцарии определяется с большим трудом, ведь с каждым заключается персональный контракт. Тем не менее известно, что, к примеру, клуб SC Bern тратит в год 12 700 000 франков на оплату труда своих игроков. Если разделить эту сумму на 26 числящихся там спортсменов, то подучится, что каждый хоккеист зарабатывает за:

  • год – 488 461 франк (31 184 000 рублей);
  • месяц – 40 705 (2 598 600).

Как видим, зарплат такого уровня в Швейцарии почти никто не получает. Вообще же доходы хоккеистов высшей квалификации колеблются в пределах 400 000 – 700 000 франков.

Сколько швейцарцы платят налогов

Система налогообложения доходов физических лиц в Швейцарии прогрессивная – минимальные ставки платят те, кто зарабатывает немного. Местный аналог НДФЛ удерживают работодатели, так что простые люди получают уже чистую зарплату.

Так, те, кто имеет не более:

  • 31 600 в год – отдают в казну лишь 0,77 процента;
  • 41 400 – 0,88;
  • 72 500 – 2,97;
  • 103 600 – 6,6;
  • 134 000 – 8,8;
  • 176 000 – 11.

Кроме того, граждане платят налоги еще и в бюджеты городов и кантонов.

На что идут зарплаты

Помимо налогов, граждане в обязательном порядке платят за медицинскую страховку и в ряд социальных фондов. На это уходит в среднем 28 процентов от заработка.

Еще около 15% отнимает оплата жилья и коммунальных счетов. На еду и товары первой необходимости тратится 8,7%. Еще 8,2% – это транспортные расходы. На развлечения среднестатистический швейцарец пускает до 6%.

Помимо медстраховки, люди еще должны платить отдельный взнос в районную поликлинику – его размер обычно составляет 300 франков.

Читайте также:  Все о личных вещах, ручной клади и детских колясках
Добавить комментарий