Работа в Японии для иностранцев: все секреты быстрого и удачного трудоустройства

Вакансии и работа в Японии: получение визы и разрешения

Чем так привлекательна работа в Японии, что все большее количество российских и украинских граждан стремятся получить её? Чтобы успешно трудиться в этой стране, необходимо соблюдать правила японской деловой этики и быть квалифицированным специалистом в своем деле.

Плюсы и преимущества работы в Японии

Япония относится к тем государствам, где промышленность, образование, медицина, социальная сфера находятся на высоком уровне развития. Приезжие специалисты наряду с коренными жителями вправе рассчитывать на достойное социальное и материальное обеспечение не только для себя, но и для членов своей семьи, проживающих в Японии (например, возможность учиться детям в Японских ВУЗах).

Все сотрудники японских компаний имеют страховой полис, по которому могут получать медицинскую помощь при необходимости. Это важно для тех, кто не имеет японского подданства. К тому же для всех работников обязательно ежегодное прохождение медицинского осмотра.

Япония может похвастаться одним из самых низких показателей безработицы. Около 65% населения в возрасте от 15 до 65 лет имеют постоянное трудоустройство. Причем работу можно получить как на полный рабочий день, так и почасовую, что очень востребовано среди студентов.

Затраты на проезд сотрудника до работы и обратно покрываются работодателем. Обычно, это бывает в форме приобретения проездного на метро или поезд. Такие проездные действительны на всей ветке метро (или линии поездов), ведущей до места работы. Ими также можно пользоваться и в личных целях, при условии, что вы перемещаетесь в зоне действия вашего билета.

Вакансии в Японии для русских, украинцев и других жителей СНГ

Начнем с самых простых вариантов: временной и неквалифицированной работы. От соискателей не потребуют знание японского языка, однако пунктуальность, аккуратность и исполнительность будут учитывать обязательно. Примерами такого труда являются:

  • мойщик посуды;
  • чистильщик овощей;
  • помощник повара;
  • горничная в отеле;
  • уборщица;
  • грузчик.

Те, кто учится в японских образовательных учреждениях, часто имеют такую подработку. Платят за это немного, однако, будущему специалисту, планирующему трудиться в Японии, это поможет приобрести необходимый опыт общения с японцами, подробнее изучить их этику, традиции.

При владении языком на уровне бытового общения можно претендовать на такие вакансии, как:

  • официант;
  • бармен;
  • танцовщица;
  • клерк нижнего звена;
  • таксист;
  • продавец;
  • кассир;
  • социальный работник.

Оплата при этом не превышает 115000 японских йен в месяц (около 1000 долларов).

Если говорить о профессиях, требующих квалификации и профильного образования, то в этой стране востребованы:

  • врачи, медсестры, фармацевты;
  • менеджеры разного уровня;
  • инженеры;
  • программисты;
  • архитекторы;
  • маркетологи;
  • дизайнеры;
  • учителя.

Заработная плата высококвалифицированных кадров в среднем колеблется от 160000 до 220000 японских йен в зависимости от опыта.

В Японии давно существует гендерное неравенство, которое касается и сферы трудоустройства. Это значит, что, выбирая претендента на должность между мужчиной и женщиной, предпочтение отдадут мужчине. К тому же труд мужчин оплачивается выше, чем труд женщин при равных должностях. Дамы могут найти себя в сфере развлечений или туризме, в социальной сфере или в области воспитания и ухода за детьми (няни). А вот мужчины могут работать, например, менеджерами или программистами в японских компаниях или реализовать себя в собственном бизнесе.

Знание языка: возможности для трудоустройства с английским и японским

Умение понимать японский язык и говорить на нём является ключевым при трудоустройстве в стране. Для большинства соискателей знание японского языка также обязательно как наличие диплома. Тем не менее существуют профессии, которые позволяют работать и без него. Это может быть неквалифицированный труд фасовщиком или грузчиком на фабрике или заводе; а также уборщиком или мойщиком окон в клининговой компании. Однако тем, кто не владеет японским языком, но стремится получить работу в Японии, необходимо записаться на языковые курсы. Учиться можно как у себя на родине до отъезда, так и по приезду туда. В любом случае знание японского языка значительно повысит шансы на достойное трудоустройство.

Многие организации требуют у соискателей знание двух языков: русского (украинского) и японского. Люди, владеющими ими, могут работать в сфере образования учителем или воспитателем, в сфере культуры художником, музыкантом или актером, а также в туризме. Такие специалисты очень ценятся, поскольку позволяют осуществлять культурный обмен между народами.

Если соискатель наряду с родным языком, владеет также японским и английским, то это открывает перед ним широкие перспективы трудоустройства, например, управленцем среднего или высшего звена в крупной японской или международной компании. Знание английского языка обязательно для соискателей, планирующих работать в финансовой, промышленной и медицинской сферах, автомобилестроении, области информационных технологий.

Способы поиска работы в Японии

Прежде всего, следует определить японские предприятия или организации, которые берут на работу иностранцев. Нужно изучить требования, выдвигаемые для соискателей, и составить подробное резюме с описанием опыта, навыков, конкурентных преимуществ. Резюме вместе с сопроводительным письмом отправляется работодателю. Всю необходимую информацию можно получить на официальных сайтах компаний, где спрос на иностранных специалистов весьма высок. К их числу можно отнести Mitsubishi, Toyota Motor, Hitachi и многие другие.

Если у соискателя есть знакомства или связи среди японцев, это тоже может помочь в получении желаемой вакансии.

Среди сайтов по размещению вакансий японских работодателей наиболее популярны:

  • jobsinjapan.com;
  • daijob.com;
  • gaijinpot.com;
  • careerjet.jp.

Многие соискатели обращаются за помощью в трудоустройстве к японским кадровым агентствам (рекрутинговым фирмам). Сотрудники этих организаций за определённую плату подберут подходящее рабочее место с учетом ваших предпочтений и возможностей, а также помогут собрать необходимый пакет документов.

В Японии действуют несколько государственных программ, направленных на привлечение и трудоустройство иностранных специалистов. Программы, разработанные при поддержке Министерства образования, культуры, спорта, науки и технологий, а также Министерства Внутренних Дел, рассчитаны на стажировку талантливой молодёжи из-за рубежа.

Японское законодательство весьма жестко действует в отношении нелегальных мигрантов. Попасть в страну незаконным путем практически не возможно.

Оформление визы и разрешения на работу: документы и порядок действий

Если иностранный соискатель утвержден на планируемую должность в Японии, с ним заключают трудовой контракт. После этого иностранный сотрудник получает специальное разрешение на работу. Это документ, регламентирующий статус иностранца при нахождении в стране (сертификат «Certificate of Eligibility»). Он оформляется работодателем бесплатно в Иммиграционном Бюро Японии и высылается сотруднику. Оформление занимает от 1 до 3 месяцев. Расходы на пересылку сертификата оплачиваются иностранным работником. Срок действия документа не более 3 лет.

На основании этого сертификата оформляется долгосрочная виза, то есть разрешение на въезд и проживание в стране. Чтобы её получить, соискателю нужно обратиться в японское консульство на территории своего государства, предоставив следующий пакет документов:

  • визовая анкета (2 экземпляра, заполненных на английском языке);
  • фотографии 45×45 мм (2 шт.);
  • копия загранпаспорта (главная страница с персональными сведениями и фото) при предъявлении оригинала;
  • копия внутреннего паспорта (главный разворот и страница с пропиской) при предъявлении оригинала;
  • сертификат «Certificate of Eligibility» (оригинал и копия).

Срок рассмотрения документов на оформление визы – 4 дня. В получении визы будет отказано, если:

  • документы поданы не в полном объеме и не соответствуют требованиям оформления;
  • данные, предоставленные кандидатом, не соответствуют действительности;
  • у соискателя есть судимость.

После получения визы иностранец может ехать в Японию. По прибытию в страну ему необходимо зарегистрироваться по месту проживания в течение 90 дней со дня приезда. После этого прибывшему иностранцу выдаётся Карта резидента, которая удостоверяет его личность в Японии.

Вакансии хостес: зарплаты и условия труда

Этот вид деятельности предусматривает работу для девушек в ночных клубах. Японцы очень любят посещать увеселительные заведения после долгого рабочего дня. Поэтому такая профессия весьма востребована, к тому же не требует обязательного знания японского языка. А вот английский язык знать необходимо. В перечень обязанностей входит встреча и общение с клиентом клуба за его столиком, заказ и доставка для него напитков и еды, развлечение беседой или совместным пением в караоке. Задача такой «хозяйки» все сделать так, чтобы клиент пришел снова и не один раз. Наряду с услугами хостес девушка может участвовать в танцевальных шоу или работать с собственным развлекательным номером. В этом случае она получает дополнительную плату. Общий доход складывается из основной зарплаты (от 800 до 1000$) и дополнительной клубной надбавки (от 700 до 1300$). Последняя, в свою очередь, складывается из количества:

  • шеме (когда гость желает продлить общение с девушкой за столиком больше определённого времени);
  • реквестов (если гость приходит в клуб к конкретной девушке и хочет именно её общества);
  • доханов (когда девушка и гость ужинают в ином месте, а потом приходят в клуб).

Следует учесть, что эти вакансии не предусматривают проституции. Если девушка будет поймана на оказании сексуальных услуг за деньги, она незамедлительно будет депортирована из страны на срок не менее 5 лет.

Модели в Японии: гонорары и условия труда

В Японии очень востребованы модели славянской внешности. Многие представители этой профессии хотят работать именно там, зная, что получат за свою работу достойные деньги. Существует немало японских модельных агентств с моровым именем: «Bravo», «Donna», «Image». Но даже попадание в небольшое агентство – большая удача. За день съемок модель зарабатывает 700-800$. Это намного больше, чем могут предложить европейские агентства. С успешными моделями заключают постоянный договор, по которому модель получает фиксированный гонорар за оговоренное количество работ.

Моделям предоставляется транспорт для перемещения по кастингам, жильё, еда, больничный лист при необходимости. При этом, японские работодатели будут требовать полного отсутствия опозданий и прогулов, а также безупречного внешнего вида и отсутствия загара.

Вакансии учителя: требования к соискателям

Тот, кто планирует заниматься преподавательской деятельностью, должен иметь государственный диплом и лицензию. Будущий преподаватель, например, английского языка должен проанализировать список учебных заведений, где он может работать. В Японии существуют известные престижные школы с большой филиальной сетью по стране и множество небольших школ. Следует заранее изучить условия работы, составить и отправить резюме. В случае принятия заявки и прохождения собеседования с кандидатом заключают трудовой контракт минимум на 1 год. Лучше заниматься поиском нужной работы уже находясь в стране, поскольку крайне мало японских учебных заведений предоставляют информацию о вакансиях на международных сайтах. Заработная плата в зависимости от престижа школы и места её расположения составляет в среднем 500 000 йен.

Вакансии врача

Получить разрешение на медицинскую деятельность в Японии довольно сложно. Связано это с тем, что медицинские дипломы, полученные иностранными специалистами в своих странах, в Японии не признаются. Для того чтобы работать врачом, нужно закончить японский медицинский ВУЗ по профилю. Необходимо знание японского и английского языков.

Большинство клиник в стране находятся в частной собственности, что отражается на уровне зарплат. В среднем заработанная плата врача составляет от 400000 до 750000 йен в месяц в зависимости от квалификации и опыта.

Вакансии на авторазборках и в автосервисах

Работа, связанная с авторазбором и ремонтом машин, привлекает многих мигрантов, поскольку хорошо оплачивается. Доход от такой занятости для новичка без квалификации составит около 1000$, для квалифицированного сотрудника – 1500$, а для мастера – 2000$. Условия труда следующие: шестидневная рабочая неделя (суббота, как правило, короткая), предоставление жилья (комната на 2-3 человека), полный социальный пакет. Весь трудовой процесс механизирован, но всё равно от вас потребуется выносливость и физические силы. От соискателей требуется наличие диплома, подтверждающего техническую квалификацию (слесаря, механика) и знание национального языка.

Работа в Японии: всё о вакансиях и трудоустройстве в стране

Япония — страна с одной из лучших в мире экономик. Высокий уровень жизни, прекрасное образование, развитая социальная сфера — все это привлекательные факторы для иностранцев, желающих трудоустроиться в Стране восходящего солнца. Но сделать это не так просто. Тем более, если вы рассчитываете на хорошую зарплату — ведь цены в Японии кусаются. Сегодня поговорим о нюансах трудоустройства на островах.

Особенности трудового рынка в Японии

Япония — страна с высоким уровнем развития промышленности и социальной сферы. Это и практически полное отсутствие собственных полезны ископаемых накладывает на трудовой рынок свой отпечаток. Почти ¾ жителей и мигрантов в Стране восходящего солнца трудоустроены в сфере услуг. Еще почти четверть — в промышленном производстве. На сельское хозяйств, рыболовство и прочее приходится лишь пара процентов.

В отличие от Европы, где российские трудовые мигранты на сезонных сельхозработах не редкость, островной трудовой рынок не столь дружелюбен к приезжим. Сами японцы трудолюбивы и аккуратны, всегда готовы к переработкам, плавающим выходным и медленному продвижению по карьерной лестнице. Кроме того, в Юго-Восточной Азии полно стран, жители которых мечтают вырваться из нищеты. По менталитету они ближе к японцам, чем россияне, да и куда скромнее по запросам.

Японцы — трудолюбивые и аккуратные работники, поэтому конкурировать с ними непросто. Фото: pixabay.com

Важная особенность японского рынка труда — консерватизм и отсутствие толерантности. Мужчин здесь принимают на работу куда охотнее, чем женщин. Да и платят последним на аналогичных должностях меньше. Многие работодатели при трудоустройстве специалистов сразу предлагают пожизненный контракт — менять работу без уважительных объективных причин здесь не принято. Повышение зарплаты (и, возможно, должности) раз в 5-7лет — обычная в стране практика. Даже если вы активно участвуете в рабочем процессе и регулярно удостаиваетесь похвальбы от начальства, будете готовы к тому, что реальный профит с этого получите нескоро — лишь после того, как кто-то из «старших товарищей» выйдет на пенсию, и произойдут массовые передвижения по служебной лестнице.

Можно ли работать в Японии без знания языка?

Можно, но без каких-то перспектив и только временно. Причем даже для низкооплачиваемых неквалифицированных вакансий одного только русского будет недостаточно. Хорошим подспорьем станет английский — здесь его знают многие, а в крупных городах практически все вывески дублируются для туристов. Не зная японского, можно рассчитывать на следующие вакансии:

  • Посудомойка;
  • Грузчик;
  • Горничная;
  • Подсобник на кухне;
  • Уборщик.

По зарплате можно рассчитывать на 500-700 $ (в пересчете — оплата производится в местных иенах) в месяц. Немного, но такой опыт позволит лучше узнать традиции и обычаи страны, получить навыки общения и коммуникации. Низкооплачиваемые вакансии — удел студентов начальных курсов и тех, кто на практике изучает японский.

В Японии важное значение имеет соблюдение рабочего этикета. Фото: pixabay.com

Кстати, изучение традиций и языка через трудоустройство — распространенная в стране практика. Понять все тонкости японской культуры без посещения островов практически невозможно.

Работа в Японии для владеющих языком

Знание японского на бытовом уровне (при обязательном хорошем знании английского) — это возможность трудоустроиться в сфере услуг: продавец, официант, бармен, таксист, соцработник и т.д. Зарабатывать при этом можно до 1000 $ в месяц. С ростом языкового уровня возможности трудоустройства растут. Можно, например, рассчитывать на работу в туристической сфере или няней.

Читайте также:  Визовый центр Чехии в Екатеринбурге - официальный сайт, адрес, схема проезда, время работы, документы

Если помимо свободного владения японским у вас есть и профильное образование (а еще лучше — опыт работы по специальности), то вам открыты достойные вакансии в сфере строительства и архитектуры, машиностроения, IT-технологий, медицины и образования. Это уже совсем другой уровень оплаты — от 1500 $ в месяц на начальных этапах.

Средняя зарплата в Японии составляет 1800$, а высококвалифицированные специалисты получают свыше 3000$. Фото: pixabay.com

В некоторых компаниях, в основном работающих в сфере образования и туризма, помимо диплома, знаний японского и английского есть и дополнительные языковые требования. Например, русский, украинский, китайский, корейский — в зависимости от того, на какой иностранный рынок ориентирована организация.

График работы и переработки

В Японии установлен стандартный 8-часовой рабочий день и пятидневная рабочая неделя. То есть официально можно работать 40 часов. Но многие местные жители используют законодательную возможность переработок — до 15 часов в неделю, но не более 45 часов в месяц.

Инэмури — сон на рабочем месте в Японии. Это довольно распространенная практика, свидетельствующая, в понимании японцев, о том, что человек очень много работает. Фото: pixabay.com

Сверхурочная работа здесь воспринимается как нечто само собой разумеющееся и далеко не всегда оплачивается. С другой стороны, рассчитывать на продвижение по карьерной лестнице и повышение зарплаты без переработки вряд ли стоит.

Как искать работу в Японии?

Процесс поиска работы в Японии довольно непрост — среди местных работодателей преобладает пренебрежительное отношение к мигрантам. Часто информация о том, что вакансия только для японцев, указывается в самом объявлении. Так что будьте внимательны при чтении и подготовьте хорошее резюме с указанием образования, квалификации, опыта работы и, конечно же, языковых знаний.

Далее можно переходить непосредственно к поиску вакансий:

  1. На сайтах известных японских компаний — Hitachi, SONY, Panasonic, Toyota, Mitsubishi и т.д. В графе вакансии вы найдете контактные данные, куда можно отправить резюме;
  2. В местной периодике. Наиболее авторитетные в этом плане издания — Kansai Scene, Metropolis, Japanzine и The Japan Times;
  3. Через ресурсы с вакансиями. Обратите пристальное внимание на местные сайты — Japan-work.com, Daijob, GaijinPot, HAYS, Hiwork, The Japaitimes, Tokyo Connections;
  4. Через кадровые агентства. Мы рекомендуем те, что сотрудничают с Министерством Труда Японии — Hello Work и Nishi Shinjuku Center. Их услуги обходятся недешево (от 500 $), но репутация и надежность — на уровне;
  5. По государственным программам трудоустройства. Например, Japan Exchange and Teaching Program — для учителей;
  6. Через стажировку. Этот вариант подойдет для студентов как японских, так и российских вузов.

Не стоит забывать и о трудоустройстве через родственников и знакомых, которые проживают и работают в Японии. Как и в любой другой стране личные связи в Японии порой работают куда лучше, чем диплом и рекомендации с предыдущего места работы.

Работа в Японии для русских

Современная Япония – это сочетание древних позиций и передовых технологий. Это островное азиатское государство имеет стабильную экономику и прирост иностранного капитала. Несмотря на то, что здесь достаточно строгая и закрытая иммиграционная политика, россияне и жители других стран, имеющие востребованные профессии, могут рассчитывать на успешное трудоустройство. Давайте разберемся, какая работа в Японии для русских в 2020 году доступна и позволяет заработать.

Особенности рынка труда в Японии

Промышленность, медицина, образование и социальная сфера в стране находятся на высоком уровне развития. Поэтому приезжие специалисты также, как и коренные жители могут рассчитывать на достойное социальное обеспечение себя и членов своих семей. Каждый работник имеет страховой полис, который позволяет получать при необходимости квалифицированную медицинскую помощь. Кроме этого, все работники раз в год проходят полный осмотр в больнице.

Стоимость проезда на работу и обратно полностью покрывает работодатель. Как правило, это выражается в покупке проездного на поезд или метро, который действует на всей ветке/линии, которая ведет с места проживания до работы.

Есть и другие преимущества работы в этой стране:

  • высокая зарплата в Японии;
  • ежегодная индексация оплаты труда и выплата премий по результатам деятельности компании;
  • отчисления в пенсионный фонд не вычитаются из заработка;
  • оплата проживания для высококвалифицированных специалистов (зависит от фирмы);
  • дополнительные выплаты на содержание детей.

В Японии один из самых низких в мире показателей безработицы. Порядка 65% населения страны в возрасте 15-65 лет постоянно трудоустроены. Работа есть как на полный, так и на сокращенный день. Это позволяет подрабатывать даже студентам.

Рассчитывать на высокооплачиваемую работу могут только те, кто владеет национальным языком. Поэтому перед тем как устроиться на работу в Японии нужно выучить японский язык. Помимо этого, немаловажную роль играет знание деловой и профессиональной этики.

Среди минусов работы в Японии нужно отметить более короткий отпуск в сравнении с Россией – всего 14 дней.

Вакансии в Японии для жителей России и стран СНГ

К работникам на временную и неквалифицированную работы особых требований не предъявляют. Исполнительные, аккуратные и пунктуальные люди с неплохим уровнем английского, но без знания японского языка могут рассчитывать на такие вакансии в Японии для русских как:

  • уборщица;
  • мойщица посуды;
  • грузчик;
  • горничная в отеле и т.п.

Такую подработку часто используют студенты японских образовательных учреждений. Заработок на таких вакансиях небольшой, но для приобретения опыта общения в стране, изучения ее традиций и этики такой опыт полезен.

При владении японским языком на бытовом уровне можно рассчитывать на работу по следующим специальностям:

  • бармен;
  • официант;
  • таксист;
  • продавец;
  • танцовщица;
  • кассир;
  • продавец;
  • социальный работник;
  • клерк нижнего звена.

Оплата за такой труд не большая и, как правило, не превышает 1000 долларов.

При хорошем уровне японского языка, а также при наличии профильного образования и соответствующей квалификации, и опыта можно устроиться на такие вакансии, как

  • руководители разного уровня;
  • маркетолог;
  • учитель;
  • программист;
  • врач, медсестра, фармацевт;
  • инженер;
  • архитектор;
  • дизайнер.

Сколько можно заработать в Японии на таких местах? Заработная плата высококвалифицированных специалистов может варьироваться от 1500 до 2000 долларов.

Основная часть населения Японии занята в сфере услуг (более 72%) и промышленности (более 25%). Меньше всего работает в сфере рыболовства и выращивания риса (около 2%). Работодатели больше всего ценят внимательность, ответственность, трудолюбие, вежливость, эффективность и умение работать в команде. Коренные японцы отличаются высокой дисциплинированностью и работоспособностью и могут составить серьезную конкуренцию иностранцам даже при устройстве на низкоквалифицированную работу.

В сфере трудоустройства в Японии есть определенное гендерное неравенство. При выборе между мужчиной и женщиной на одну вакансию, работодатель, скорее всего, отдаст предпочтение первому. Кроме этого на одной и той же должности мужчины получают больше чем женщины.

Самые распространенные сферы деятельности для девушек – танцевальный и модельный бизнес, туризм, социальная сфера и область воспитания и ухода за детьми, для мужчин – автомобильная промышленность, программирование и управление.

Работа в Японии без знания языка для иммигрантов – это скорее исключение из правил. Как правило, это вакансии преподавателем русского языка в учебных заведениях. Что касается нелегального трудоустройства, то этот вариант может обернуться не только крупным штрафом и запретом въезда на территорию страны, но и арестом.

Как искать работу в Японии?

Если вы хотите найти работу в Японии без посредников, то, прежде всего, стоит выделить предприятия и организации, которые принимают на работу иностранцев, и изучить их требования к соискателям. Это, например, такие известные концерны как Hitachi, Mitsubishi и т.п. На основании изученной информации нужно составить подробное резюме, в котором указать не только опыт работы и навыки, но и конкурентные преимущества. Перед отправкой работодателю стоит также составить сопроводительное письмо.

Также можно отправлять свое резюме на конкретные вакансии, размещенные на сайтах по трудоустройству. Наиболее в Японии популярны следующие интернет ресурсы:

  • gaijinpot.com ;
  • jobsinjapan.com ;
  • careerjet.jp ;
  • daijob.com .

Некоторые считают, что поиск работы в Японии, наиболее эффективен при обращении в рекрутинговые агентства. Сотрудники этих фирм за определенную сумму подберут вакансии с учетом имеющегося опыта работы и предпочтений. Кроме этого, такие компании помогают собрать полный пакет документов, который необходим для трудоустройства.

Помимо вышеперечисленных вариантов, можно воспользоваться государственными программами в Японии, целью которых является привлечение и трудоустройство иностранных специалистов с высокой квалификацией. Разработанные при поддержке Министерства внутренних дел и Министерства образования, культуры, спорта, науки и технологий эти программы рассчитаны на стажировку талантливых молодых людей из-за рубежа.

Еще один хороший вариант для поиска легальной работы – сеть профессионалов LinkedIn . Большая часть японских компаний не публикует вакансии в открытом доступе, поэтому можно обращаться в крупные корпорации напрямую. Вместе с запросом можно отправить подробную анкету с фотографией, перечислением конкурентных преимуществ, стажа и опыта, портфолио и рекомендательные письма от бывших работодателей.

Разрешение на работу и оформление визы

После того как японская компания утверждает соискателя на должность, заключается трудовой договор, и сотруднику выдается разрешение на работу. Что оно собой представляет? Сертификат Certificate of Eligibility – это документ, который регламентирует нахождение иностранца на территории страны. Оформление разрешения бесплатно, срок действия – не более 3-х лет. Занимается этим Иммиграционное бюро Японии. Срок подготовки сертификата может варьироваться от 1 до 3-х месяцев. Стоимость пересылки документа оплачивает иностранный работник.

Сертификат Certificate of Eligibility служит основанием для оформления долгосрочной визы, разрешения на въезд и проживания в Японии. Для получения визы соискатель должен обратиться в японское консульство в своей стране со следующими документами:

  • анкета на получение виза на английском языке (заполняется в 2-х экземплярах);
  • копия загранпаспорта (основная страница, где фото и персональные данные);
  • 2 фотографии (размер 45*45 мм);
  • копия российского паспорта (страницы с основного разворота и прописка);
  • сертификат Certificate of Eligibility (оригинал + копия).

Несмотря на то, что в списке документов значатся копии заграничного и внутреннего паспорта, на приеме в консульстве потребуется предъявить и их оригиналы. Рассмотрение документов может занять до 4-х дней.

Отказ в получении рабочей визы может возникнуть в следующих случаях:

  • наличие судимости;
  • ошибки при заполнении анкеты;
  • неполный комплект документов;
  • несоответствие указанных данных в документах.

После получения визы, можно въезжать на территорию Японии. После этого потребуется в течение 3-х месяцев зарегистрироваться по месту проживания для получения Карты резидента. Этот документ нужен для подтверждения своей личности на территории страны.

Стоит отметить, что каждая рабочая виза в Японию привязана к определенной специальности. То есть после въезда в Японию можно работать только по обозначенной профессии. Любые другие виды деятельности под запретом. При нарушении этого, можно получить штраф или арест сроком на несколько лет.

Альтернативные способы работы в Японии

Трудоустройство в Японии для россиян возможно не только через рабочую визу. Есть другие варианты оказаться в Японии. Это стажировка и открытие собственного бизнеса.

Стажировка в университетах и международных корпорациях

Стажировка – это отличная возможность изучить непростой японский языка и получить бесценный опыт в работе, узнать страну и при этом заработать немного денег. Направления для стажировок и все возможности можно посмотреть на сайте kopra.org .

Есть 3 направления стажировок:

  • Правительственные программы. Основным условием участия в них является владение японским языком. Одна из самых эффективных программ JET (Japan Exchange and Teaching Program). Она нацелена на учителей, научных сотрудников, спортсменов и творческие профессии. Условия программы можно найти на официальной страничке в сети ( jetprogramme.org/en ) и на сайте Министерства иностранных дел Японии ( mofa.go.jp/j_info/visit/jet ).
  • Частные программы японских ВУЗов (Canon Foundation). Они рассчитаны на студентов из России, Белоруссии, Казахстана и Украины. Участие в них платное, стоимость может варьироваться от 200 до 500 долларов. Но затраты достаточно быстро окупаются, так как студентам выплачивается стипендия. Частные программы позволяют выбрать из перечня любой ВУЗ и любую специализацию.
  • Практика в международном концерне. Слушателям предлагается курс лекций по системе Кайдзен на одну из тем: модернизация медицины, маркетинг, внедрение ИТ-технологий в сферу услуг или ЖКХ.

Каждое из трех направлений позволяет получить уникальный опыт проживания и работы в одной из самых успешных азиатских стран.

Рекомендуем эти статьи:

Открытие собственного бизнеса и инвестиции в промышленность Японии

Открытие собственного бизнеса в Японии – это еще один вид трудовой иммиграции. Это можно сделать через открытие компании-резидента с минимум 2-мя вакансиями для японцев на полную ставку или инвестирование в местный бизнес суммы не менее 42 000 долларов.

Инвестирование в государственную экономику активно поддерживается руководством Японии даже в случае иностранных вложений. Самые популярные форматы компаний в стране – общества с ограниченной ответственностью и акционерные общества.

Регистрация собственной фирмы осуществляется в отдельном Органе регистрации. Здесь есть много нюансов, поэтому лучше доверить это дело юристам. Специалисты учтут все особенности законодательства Японии, что сэкономит и время, и силы. Минимальный уставной капитал японской компании составляет от 3 до 10 миллионов японских иен. В случае если бизнес открывается посредством дочернего предприятия или филиала, требования к размеру уставного капитала отсутствуют.

Самые перспективные направления для бизнеса в Японии – ресторанный бизнес, производство текстиля, туристическое направление, сфера услуг. Инвесторам стоит обратить внимание на транспортную отрасль и предприятия машиностроения.

Среди основных преимуществ бизнеса в Японии является государственная поддержка малых предприятий с помощью выдачи субсидий, кредитов по сниженным ставкам, предоставления льгот на уплату налогов и бесплатного участия в мероприятиях, направленных на повышение эффективности предпринимательской деятельности.

Сайты для поиска работы в Японии

На тему поиска работы в Японии, как на неполную, так и полную занятость, мне постоянно задают множество вопросов. Именно поэтому я стала уделять этой теме больше внимания как в блоге, так и на своих семинарах и вебинарах. 8 апреля 2018 года я провела очередной вебинар по трудоустройству в Японии, на котором привела слушателям как статические данные о ситуации на рынке труда в Японии, причем касающихся как в общем ситуации в Японии, так и конкретной ситуации трудоустройства иностранцев в Стране восходящего солнца.

Последние несколько лет в Японии наблюдается довольно большой рост принятия на работу иностранцев. Почему? Этому есть несколько объективных причин.

В последние десятилетия Япония остро столкнулась с нехваткой молодых кадров. Это связано, прежде всего, с резким спадом рождаемости и старением населения страны. По этим причинам в Японии вскоре останется значительное число 40-60-летних работников. Поэтому японские компании ищут иностранных специалистов или молодежь, которые любят Японию и ее культуру, для сокращения будущего дефицита.

Читайте также:  Работа и бизнес за границей: требования, основные нюансы

Еще в 2010 году правительство Японии поставило цель привлечь учиться в страну минимум 300 тыс. иностранцев, рассчитывая вырастить будущих молодых специалистов. Но этот показатель до сих пор не достигнут. По данным на октябрь 2016 г. в Японии находится 259 000 иностранных студентов, проходящих обучение в университетах, профессиональных колледжах и в школах японского языка. Кроме того, Япония стала выдавать новую категорию визы “технический стажер” для молодых специалистов из развивающихся стран. И по данным на октябрь 2016 г. в Японии находится 258 000 технических стажеров.

В 2015 году правительство Японии упростило получение рабочих виз для высококвалифицированных иностранных специалистов и дальнейшее получение статуса постоянного резидента для таких сотрудников (“permanent resident” или как мы чаще называем “ПМЖ”). Так, с апреля 2015 г. была введена балльная система оценки иностранных специалистов. В рамках этой системы высококвалифицированные специалисты могут подать заявку на ПМЖ после 5 лет проживания в Японии. Более того, правительством Японии рассматривается возможность сокращения этого срока до 3х лет или даже 1 года.

Существующая система баллов оценивает иностранцев на основе таких критериев, как годовой доход, уровень образования и знание японского языка. Иностранцы, получившие более 70 баллов, могут остаться в Японии по специальной 5-летней визе “designated activities”.

Согласно официальным данным иммиграционной службы Японии только за 2016 год иностранцами было подано около 14 000 заявлений на смену статуса визы в связи с трудоустройством, из которых более 12 000 было одобрено. По данным на октябрь 2017 г. число иностранных сотрудников в Японии превысило 1,28 млн человек, из них по данным на июнь 2017 года в Японии зарегистрировано 2688 высококвалифицированных специалистов. За последние 3 года количество иностранных работников в Японии увеличилось более, чем на полмиллиона.

И хотя цифры говорят сами за себя, все же практика показывает, что вероятность попадания в японскую компанию высока у тех, кто хорошо владеет японским языком, а главное, сумеет показать японской компании-работодателю, что он вписывается в японскую компанию. А также устроиться на работу шансы наиболее высоки у тех, кто действительно готов работать в Японии, так как Япония отличается своей спецификой как корпоративного устройства, этики и культуры, так и менталитетом, социальным устройством, особенностями национальной культуры и т.п.

Если вы тоже мечтаете работать в Японии, несмотря на некоторые минусы, то ниже я привожу для вас список сайтов для поиска работы в Японии, как на неполную, так и полную занятость. Это наиболее популярные и известные в Японии сайты кадровых и рекрутинговых агентств. Надеюсь вам повезет, и вы сможете найти работу вашей мечты через эти ресурсы.

В первом списке основные сайты для поиска подработки во время учебы. На многих из них Вы можете зарегистрироваться, чтобы регулярно получать рассылки о свежих вакансиях. На некоторых сайтах можно так же искать и постоянную работу на полную занятость.

Ищем работу в Японии: вакансии, зарплаты, особенности трудоустройства

Работа в Японии – отличный способ обосноваться в одной из самых технологически развитых и прогрессивных стран в мире, в которой при этом свято чтут традиции и устои. Но, планируя эмиграцию на основании трудоустройства, следует помнить, что миграционная политика в этом островном государстве принадлежит к числу наиболее строгих и закрытых в мире. Больше всего шансов у тех, чья профессия пользуется спросом на местном рынке труда.

  1. В чем преимущества работы в Японии
  2. Какие профессии пользуются спросом
  3. Требования к кандидатам и условия труда
  4. Способы поиска работы
  5. Пройдите социологический опрос!
  6. Алгоритм действий
  7. Какие нужны документы для трудоустройства
  8. Разрешение на работу
  9. Получение рабочей визы
  10. Пакет документов для визы
  11. Выбираем город
  12. Уровень оплаты труда и налоги
  13. Итоги
  14. Работа в японской компании: Видео

В чем преимущества работы в Японии

Японское государство входит в тройку лидеров по экономическому развитию с показателем ВВП в 5 миллиардов долларов и уровнем безработицы в 3,1 %.

Трудоустройство в Японии имеет ряд преимуществ:

  • возможность пользоваться услугами развитой медицины, системы образования, социальной сферы;
  • высокая вероятность построить карьеру у тех, кто работает в промышленности и сфере высоких технологий;
  • работники японских компаний обеспечиваются полисом медицинского страхования, позволяющим пользоваться услугами клиник бесплатно. Ежегодно каждый сотрудник проходит полное медицинское обследование за счет компании;
  • низкий уровень безработицы – порядка 65 % жителей государства в возрасте 15–65 лет обеспечены работой;
  • большинство компаний покрывает расходы на проезд до работы и домой. Каждый работник получает проездной билет, действительный на всем маршруте следования;
  • высокий уровень оплаты труда по сравнению с другими странами Азиатского региона и некоторыми государствами ЕС;
  • действующая система премий и ежегодная индексация заработной платы;
  • выплаты в Пенсионный фонд не высчитываются из зарплаты;
  • специалисты высшей категории, в которых заинтересован японский работодатель, обычно обеспечиваются жильем за счет компании;
  • есть возможность по месту работы получать дополнительные выплаты на детей.

Выбор вакансий довольно велик. Подработка в Японии является таким же доступным вариантом, как и основная работа или временная. Это дает возможность получить дополнительный заработок даже студентам.

Какие профессии пользуются спросом

В отличие от многих других стран, в Японии не заинтересованы в притоке неквалифицированной рабочей силы, которая чаще всего стремится получить работу нелегально. Преимущество отдается специалистам высокой квалификации, с опытом работы и соответствующим образованием, которые смогут проявить свой потенциал в крупных и средних компаниях.

Но это не значит, что украинцы, россияне или казахстанцы не смогут найти работу, не требующую особых навыков. Работа в Японии без знания языка возможна на таких вакансиях:

  • мойщики посуды;
  • горничные в гостиницах;
  • мойщики и чистильщики овощей;
  • грузчики;
  • уборщицы.

Все, что необходимо для данных категорий работников, – аккуратность, исполнительность и пунктуальность. Такие варианты привлекают не только мигрантов, которые не могут найти квалифицированную работу, но и студентов, ищущих подработку. И хотя платят за такой труд не слишком много, он дает возможность получить опыт взаимодействия с японцами, изучить их менталитет.

Какие профессии востребованы в Японии при наличии среднего уровня владения японским, важно знать тем, кто намерен начинать карьеру в этой стране не с самой черной работы. К числу таких профессий относятся:

  • бармены;
  • официанты;
  • танцовщицы и модели (одни из самых востребованных профессий для девушек из стран СНГ);
  • продавцы;
  • клерки;
  • таксисты;
  • кассиры;
  • социальные работники.

Большим спросом у иностранцев с техническим образованием пользуется работа на авторазборках и концернах, выпускающих транспортные средства и робототехнику.

Список востребованных квалифицированных профессий на сегодняшний день выглядит так:

  • медсестры, фармацевты, врачи;
  • инженеры в разных отраслях;
  • менеджеры среднего и высокого звена;
  • архитекторы;
  • программисты;
  • дизайнеры;
  • маркетологи;
  • преподаватели.

Стоит отметить, что работа учителем в Японии без знания японского языка возможно только как преподавание русского в учебных заведениях или частным образом.

Требования к кандидатам и условия труда

Первое, что необходимо, чтобы найти достойную работу с хорошим заработком, – знание японского языка. Заняться этим вопросом лучше всего еще на родине, а по приезде в Японию приступить к совершенствованию знаний. Шансы на достойное трудоустройство существенно повышаются, если кандидат дополнительно владеет английским и русским языками.

Многим мигрантам помимо языковых навыков понадобятся диплом о высшем образовании и опыт работы, подтвержденный документально. Важно также учитывать особенности отношения к труду самих японцев, которых смело можно назвать трудоголиками. А потому и в иностранцах они ценят:

  • эффективность;
  • вежливость;
  • умение коммуницировать и работать в команде;
  • дисциплинированность;
  • работоспособность;
  • ответственность;
  • стремление добиваться большего;
  • преданность.

Следует отметить, что Япония – страна с ярко выраженной гендерной дискриминацией. Это означает, что шансов найти хорошо оплачиваемую работу в крупной компании у мужчин больше, чем у женщин. Но даже если речь будет идти о неквалифицированной работе, все равно на одной и той же должности оплата труда у сотрудника-мужчины будет выше.

Устраиваясь на работу, следует помнить и о таких особенностях:

  • Работа часто бывает ненормированной, что для самих японцев не представляет большой проблемы. Но несколько лет назад Министерство здравоохранения и труда сильно обеспокоилось тем, как работают в Японии (а точнее, сколько). На сегодняшний день «работа после работы» не должна занимать более 15 часов в неделю или 43 часа в месяц.
  • Отпуск в Японии составляет 18 дней в году, что для многих иностранцев является очень тяжелым фактором, к которому приходится привыкать. Большинство японцев не используют весь отведенный для отдыха срок. Многим достаточно 8 дней, чтобы восстановить силы. Оставшееся время «сгорает» либо добавляется к праздничным дням.
  • Официальный рабочий график в Японии: 9.00-18.00 с перерывом с 12.00 до 13.00. К концу рабочего дня сотрудники решают сами, нужно ли им задерживаться.

В целом чем больше человек проводит времени на работе, тем на более высоком счету он у начальства и тем лучше к нему относятся в коллективе.

Способы поиска работы

Путей, как найти работу в Японии, может быть много. Для начала можно составить список работодателей, которые вам интересны, и разослать им резюме вместе с мотивационным письмом. К предприятиям, которые охотно принимают иностранных специалистов, принадлежат и такие концерны, как Toyota, Mitsubishi, Hitachi.

Основным источником информации об имеющихся вакансиях должен стать интернет. Искать работу можно на следующих ресурсах:

  • yolo-japan – здесь собраны не только предложения о полной или частичной занятости, но и работа в сфере опросов, исследований, проведения различных мероприятий;
  • daijob.com – поисковик, позволяющий найти работу в любой стране мира, включая Японию. Есть англоязычная версия сайта;
  • careercross.com – здесь собраны предложения для тех, кто владеет несколькими иностранными языками;
  • jobs.gaijinpot.com – работа для программистов и компьютерщиков.

Искать вакансии в Японии можно и через кадровые агентства. Доверить вопрос можно Hiwork и Bestjobs . Представительства этих компаний можно есть во многих крупных городах страны.

Воспользоваться услугами рекрутинговых фирм можно и на родине, но выбирать их нужно тщательно, прочитав предварительно отзывы, чтобы не столкнуться с недобросовестными посредниками.

Отдельного внимания заслуживают программы, разработанные на правительственном уровне:

  • Japan Exchange and Teaching Program – рассчитана на учителей, спортсменов, работников творческой сферы.
  • Программы для талантливой молодежи. Искать такие проекты нужно на сайтах Министерства иностранных дел , Министерства образования Японии.
  • Стажировка в японских вузах – рассчитана на иностранных студентов, проводится на платной основе (200-500 долларов США), но расходы быстро можно окупить за счет стипендии, которая предполагается для всех участников таких программ.

Поиск работы в Японии не исключает и такой вариант, как объявления на витринах магазинов и ресторанов, а также в бесплатных газетах, найти которые можно у входа на все станции пригородных поездов.

Пройдите социологический опрос!

Чтобы официально трудоустроиться в Японии, понадобится разрешение на работу – Certificate of Eligibility. В целом порядок действий выглядит так:

  1. Поиск работодателя.
  2. Запрос компанией разрешения для приема на работу иностранного сотрудника.
  3. Получение кандидатом на должность рабочей визы.
  4. Въезд в страну.

Чтобы осуществить все эти шаги, придется подписать трудовой контракт с работодателем.

Какие нужны документы для трудоустройства

Чтобы заинтересовать работодателя, необходимо составить резюме и мотивационное письмо. Оба документа должны быть на японском и (желательно) на английском языке. Резюме должно отражать уровень квалификации, образования, опыт работы, дополнительные знания и умения.

К пакету необходимо также приложить:

  1. Копию загранпаспорта.
  2. Копию трудовой книжки.
  3. Диплом об образовании.
  4. Медицинскую справку о состоянии здоровья.
  5. Рекомендации от предыдущих работодателей.
  6. Документы, подтверждающие наличие личных и профессиональных достижений.
  7. Справку о несудимости.

Все документы должны сопровождаться переводом на японский язык, а диплом и трудовую книжку необходимо заверить у нотариуса.

Разрешение на работу

После того как иностранный кандидат будет утвержден на должность, компания подписывает с ним трудовой контракт и подает запрос на получение разрешения. Этот документ дает возможность иностранцу законно пребывать на территории государства и трудиться на предприятии, по инициативе которого он выдан.

Выдается разрешение Бюро по вопросам иммиграции при Министерстве юстиции Японии. Оплата за оформление не взимается.

Срок выдачи составляет 1–3 месяца. Пересылка осуществляется за счет соискателя. Разрешение остается действительным в течение трех лет.

Японское миграционное законодательство делит трудовых мигрантов на 2 типа:

  • тех, кто не сможет въехать в страну без трудового договора – медики, журналисты, тренеры, преподаватели, юристы, работники сцены, бухгалтеры, аудиторы;
  • тех, кто может приехать в Японию и искать работу уже по месту пребывания.

Для мигрантов второй группы обязательны регистрация в МИДе и получение визы, в которой целью визита будет указано трудоустройство.

Получение рабочей визы

Следующее, в чем предстоит разобраться трудовому мигранту, – как получить рабочую визу в Японии. Выдается она обычно на 90 дней.

Чтобы оформить визу, необходимо выполнить следующие условия:

  • подготовить пакет документов;
  • убедить миграционных чиновников, что намерения заявителя соответствуют заявленной цели визита;
  • документально подтвердить отсутствие судимостей и опасных заболеваний.

Срок оформления визы – около недели. Стоимость составляет 6 000 йен (примерно 57 долларов США).

Если период действия визы заканчивается, но у иностранца есть возможность продолжить работать в японской компании, предусмотрена процедура продления. Сделать это нужно, пребывая на территории страны. Заявка подается в Министерство юстиции в отдел по вопросам иммиграции.

Тем, кто намерен заняться в Японии собственным делом, понадобится бизнес-виза. Она выдается на 4 месяца с правом продления еще на год. Но для ее получения понадобится подробный бизнес-план и уставной капитал от 1 до 3 миллионов йен в зависимости от направления проекта (9 500–28 000 долларов).

Если планируется открытие совместного предприятия, нужно приложить доказательства наличия на счете не менее 5 миллионов йен. При открытии филиала или дочерней компании требования к размеру уставного капитала отсутствуют.

Пакет документов для визы

Работа в Японии для иностранцев предполагает наличие рабочей визы, для получения которой необходимо подготовить:

  1. Приглашение от японской компании.
  2. Визовую анкету.
  3. Фото – 2 шт.
  4. Копию национального паспорта.
  5. Оригинал и копию заграничного паспорта.
  6. Диплом об образовании.
  7. Справку об отсутствии судимостей.
  8. Разрешение на работу.
  9. Трудовой контракт (его присылает потенциальному сотруднику работодатель).
  10. Медицинскую справку.
  11. Страховку.

Бумаги, составленные на иностранном языке, нужно перевести на японский и заверить нотариально. Обратите внимание, что консульство может запросить дополнительные документы, которых нет в основном списке (например, свидетельство о рождении или о браке).

Выбираем город

При переезде необходимо также учитывать особенности трудоустройства в разных частях страны. Этот фактор влияет не только на уровень дохода и возможность найти работу в целом, но и на затрат на жизнь.

Итак, куда лучше поехать работать в Японию:

  • Саппоро – этот город является одним из самых важных промышленных, экономических и образовательных центров на острове Хоккайдо. Пятым по числу жителей населенный пункт страны. Считается одним из самых безопасных японских городов.
  • Осака – третий по численности населения город в Японии, отличающийся шумной ночной жизнью. Основное направление – туризм. Ежегодно сюда приезжает порядка 3 миллионов туристов. В разных рейтингах город входит в топ-100 лучших мест на планете по качеству жизни.
  • Токио – место сосредоточения финансовой, промышленной, деловой и культурной жизни страны. Работа в Токио возможна для специалистов высокой квалификации, бизнесменов, творческих личностей. Но не стоит забывать, что цены на текущие расходы в столице высокие.
  • Иокогама – город, расположенный в 30 км от столицы. Крупный морской порт и торговый центр Японии. Здесь также развиты биотехнологии и судостроение.
  • Фукуока – крупный портовый город, центр промышленного района Северный Кюсю.
Читайте также:  Виза в Россию для граждан Шри-Ланки - Как получить дешево?

Искать работу можно и в других крупных городах Японии: Нагано, Аките, Вакаяме, Нагасаки, Мацуяме.

Уровень оплаты труда и налоги

То, как оплачивается работа для русских, зависит от многих факторов:

  • сфера деятельности;
  • профессиональная подготовка;
  • специальность;
  • регион;
  • знание языка.

Неквалифицированная работа принесет доход порядка 160-200 тысяч йен (1 500–1 900 долл.). Но уже при наличии диплома бакалавра можно рассчитывать на 180-250 тысяч йен (1 700–2 400 долл.).

Средний заработок по стране составляет 300-310 тысяч йен (2 800–2 900 долл.). По специальностям оплата труда распределилась так:

ПрофессияЗарплата в йенах в месяцЗарплата в долларах США в месяц
Врач10000009400
Адвокат8700008000
Учитель в школе500 000–600 0004 700–5 700
Государственный служащий (полицейский, пожарный и др.)550 000–600 0005 000–5 700
Медсестра4000003700
Водитель автобуса3200003000
Строитель2500002300
Пилот150000014000

Расходы на месяц в среднем составляют 1 800 долларов. Для того, чтобы вести нормальный образ жизни, нужно зарабатывать не менее 2 000–2 500 долларов.

Студенты, которые ищут подработку, смогут получать не более 900-1 000 йен за час (8,5–9,4 долл.). А вот программисты получают в Японии порядка 450 000 йен (около 4 000 долл.) в месяц.

Налоговые ставки в Японии начисляются по прогрессирующей шкале: чем выше зарплата, тем больший процент уйдет в казну. Диапазон ставок колеблется от 0 до 40 %.

Итоги

Принять окончательное решение о переезде на основании трудовой миграции поможет сравнительная таблица всех за и против:

ПреимуществаНедостатки
низкий уровень безработицы;сложный процесс легализации;
большой выбор профессий;высокая конкуренция с местными жителями;
возможность найти как квалифицированную работу, так и сезонную, временную или подработку;особенности менталитета японцев;
проживание в стране с высоким уровнем развития и технологического прогресса;высокая вероятность работать сверхурочно при непродолжительном отпуске;
льготы для сотрудников – медицинское обслуживание, оплата проездного, премии;высокие цены и дорогое жилье
высокий уровень заработных плат

Работа в японской компании: Видео


Работа в Японии – для хронических трудоголиков и любителей иероглифов!

ВопросОтвет
Какие профессии в Японии предполагают заблаговременное заключение трудового договора иностранцем до подачи прошения на въезд?· бухгалтеры;

· врачи, медицинские сёстры;

· спортивные инструкторы и тренеры; преподаватели в высших учебных заведениях;

Япония – сочетание древних традиций и самых современных технологий. Достаточно вспомнить достижения в электронной промышленности и робототехнике, развитую киноиндустрию, логистическую инфраструктуру, вызывающую восхищение и ощущения, что это уже наступившее будущее. И все это наряду с сохранением древних традиций: храмы, мифы, ритуалы, потрясающие глубокими смыслами.

Страна входит в пятерку наиболее развитых с экономической точки зрения, и, не входя ни в какие жестко ограничивающие объединения показывает стабильные темпы роста, и привлекает иностранную рабочую силу высокими стандартами в оплате. Поэтому туда стремятся не только русские, белорусы, украинцы, но и китайцы, корейцы и даже европейцы.

Однако в Стране восходящего солнца есть нюансы и обычаи, непривычные для неазиатских жителей, и сними целесообразно ознакомиться до принятия решения туда отправиться.

Принципы трудовой миграции

На международном уровне, в отличие от ЕС, в Японии не существует никаких ограничений на привлечение необходимых специалистов. Однако Правительством принимаются жесткие меры по ограничению притока неквалифицированных рабочих рук. Это связано с уровнем безработицы и темпами прироста населения.

Чтобы получить место в этом государстве нужно обладать довольно высоким уровнем образования и профессионализма, по крайней мере, не ниже интерном. Аргументом при прошении может быть тезис о том, что есть желание получить практический опыт именно здесь. В таких случаях пребывание ограничивается тремя годами.

Для людей с опытом и необходимыми навыками необходимо получить:

  • рабочую визу;
  • разрешение на работу.

В этом случае срок пребывания определяется индивидуально для каждого соискателя в зависимости от уровня его образования, стажа и квалификации по итогам рассмотрения поданного пакета.

Есть несколько профессий, предполагающих наличие обязательного заключения трудового соглашения до полдачи прошения на въезд:

  • тренеры и спортивные инструкторы;
  • медики всех направлений (врачи, медсестры, лаборанты и т. д.);
  • ученые;
  • преподаватели ВУЗов;
  • работники сцены (артисты, певцы, ведущие, декламаторы и т.д.);
  • журналисты;
  • юристы;
  • аудиторы;
  • бухгалтеры.

Другие специалисты с достаточным уровнем профессионализма имеют возможность въехать в страну с целью самостоятельного поиска.

Для этого им нужно только пройти регистрацию в Министерстве иностранных дел и получить разрешение на въезд, в котором указан статус трудоустройства. Но получить его очень сложно.

Востребованные специальности

Несмотря на жесткую политику в отношении трудовой иммиграции, подходящую вакансию все же там найти можно.

В приоритете высокие профессионалы с редкими навыками. Они востребованы как в крупных корпорациях, так и в средних компаниях. Однако есть шанс и для обслуживающего персонала.

В 2019-м есть необходимость в следующих направлениях деятельности:

СпециальностьСреднемесячный заработок ($)
Рестораны; бары; кафе:
повар400 — 800
официант400 — 800
хостес400 — 800
бариста400 — 800
Социальное обслуживание:
сиделки в центрах по обслуживанию пожилых граждан (для женщин)400 — 800
помощники (для мужчин)400 — 800
Торговля:
продавцы400 — 800
консультанты400 — 800
Образование:
репетиторы иностранных языков400 — 800
Индустрия развлечений:
сотрудники кинотеатров и парков400 — 800
Инженеры4000 – 7000
Программисты4000 – 7000
Системные администраторы4000 – 7000
Другие и IT-специалисты4000 – 7000
Дизайнеры одежды5000 — 10000
Модели5000 — 10000
Архитекторы5000 — 10000

В модельном бизнесе ценится нестандартный подход и оригинальные решения. А среди моделей востребованы девушки и молодые люди европейской внешности. Интерес к ним настолько высок, что даже не имеющие опыта непрофессионалы, подходящие по параметрам могут заключить разовый контракт. Их также вносят в базы всевозможных модельных агентств, и это дает возможность активного фриланса. После наработки определенного опыта можно заключать длительные контракты. Хостес в Японии для молодых женщин включает некоторые аспекты консумации. В обязанности вменяются не только встреча и рассадка важных клиентов, но и сопровождение, включающее танцы, пение в караоке, выбор меню и напитков.

Методы поиска работы

По поводу того, сложно ли найти вакансию в Японии, можно ответить и утвердительно, поскольку на правительственном уровне действует несколько перспективных программ для иностранцев, и отрицательно, потому что есть жесткое условие хорошего знания японского языка.

Но если существует желание и определенные склонности к изучению тысяч иероглифов, а так же отсутствие страха перед тем, что работать придется 24 часа в сутки, то успех гарантирован. Главное – целеустремлённость и наличие трудоголизма.

Локация

Лучше всего искать работу в больших городах. Прежде в столице Токио.

Другие крупные центры:

РегионГород
ХоккайдоХакодате; Асахикава
ТохокуАомори; Акита; Иваки; Корпияма
КантоКавагои; Фунабаси; Йокосука
ТюбуНагано; Тоёта; Окадзаки
КанасайОцу; Химедзи; Амагасаки; Вакаяма
ТюгокуФукуяма; Хиросима; Курасики
СикокуКоти; Мацуяма
КюсюНагасаки; Оита; Миядзаки

Самому

  1. Начинать нужно с официальной службы занятости HelloWork. Ее филиалы расположены по всей территории. На сайте можно отыскать всю необходимую информацию https://www.hellowork.go.jp :
  • база вакансий;
  • образцы резюме, автобиографии, анкеты;
  • советы по прохождению собеседования;
  • общая ситуация на рынке труда и в экономике.
  1. Интернет

Русскоязычные специализированные порталы:

  • japan.rabota.mail.ru ;
  • japan.hh.ru .

Англоязычные электронные биржи:

  • jobs.gaijinpot.com ;
  • www.tokyonoticeboard.co.jp ;
  • www.daijob.com/en ;
  • getstudents.net ;
  • www.jobsinjapan.com ;
  • jobfinder.metropolis.co.jp ;
  • job.japantimes.com/index_e.php ;
  • www.enetsc.com/WorkinJapan.htm .

Для тех, кто ищет подработку:

  • www.baitoru.com ;
  • www.baitonet.com .
  1. СМИ

В основном объявления о горячих вакансиях печатаются в бумажных бесплатных журналах и газетах. Их раскладывают прямо на станциях пригородных электричек и в метро. В подземке также можно увидеть много расклеенных объявлений.

Достоинство этого метода в том, что приступать можно немедленно.

  1. Частные объявления

Подходит для тех, кто уже находится в стране. Наиболее простой вариант для тех кому нужна временная работа или подработка (арубайто).

Работодатели вывешивают объявления в витринах своих заведений, так что, если быть внимательным, то найти нечто приемлемое несложно.

Через посредника

В случае с Японией это очень хороший метод, поскольку специалисты в рекрутинговых компаниях владеют полной информацией о рынке труда, оказывают помощь в составлении резюме и рекомендательных писем.

Услуги недешевы и составят не менее 500 долларов США, однако они окупятся очень быстро.

Однако не следует забывать об осторожности и выбирать только проверенные фирмы, например:

  • HIWORK: staff.hiwork.jp ;
  • NINJA: nextinjapan.com .

Об условиях работы

Минимальная зарплата

Этот показатель установлен на законодательном уровне для каждой из отраслей в отдельности. В среднем по всем направлениям она составляет примерно 163200–219800 йен (1600 – 2150$). Также установлен минимум для тех, кто занят не полный рабочий день — 750 йен за час (6,25$).

Средняя оплата

310000 йен в месяц (3100$).

Гендерные и возрастные различия:

  1. Женщины могут рассчитывать на оплату меньше, чем мужчины примерно на треть, за аналогичный труд.
  2. Начинающим специалистам предлагается:
    • бакалавры: 170000–200000 (1660–1960$).
    • магистры: 180000 – 250000 (1760 — 2450$).

На первый взгляд, оклады в Японии не слишком превышают то, что можно заработать в Европе или в Америке, но они напрямую зависят от показателя непрерывного стажа на конкретном предприятии. Чем дольше работает сотрудник, тем выше у него:

  • премия, составляющая от 2-х до 3-х годовых окладов;
  • ежегодная индексация от полутора до трех процентов, несмотря на нулевую инфляцию.

Рабочее время

Официально трудовой день доится 8 часов с 9:00 до 18:00.

Однако принято быть на месте за 30 минут до начала. Многие задерживаются на несколько часов добровольно. Если перед подразделением поставлена сложная и срочная задача, то никто со временем не считается. Все обязаны друг другу помогать и не отлынивать. В противном случае продлить контракт не удастся.

Положенный законом отпуск составляет 14 суток. Но часто люди отдыхают не больше 5 – 4 дней, чтобы не допустить на своем участке завала.

Такой жесткий трудовой традиционализм немного разбавляют национальные праздники, поскольку это выходные дни, и все компании и предприятия просто закрыты.

Получение разрешения на работу и рабочей визы

Рабочая виза

Решение принимается Департаментом по консульским и иммиграционным вопросам МИДа.

  1. Виды виз, пригодных для поиска вакансий:
ТипУсловия
По сроку:
краткосрочнаядо 3 месяцев
долгосрочнаядо 5 лет
По виду деятельности:
медицинаНакладывает ограничения на сферу работы
строительствоНакладывает ограничения на сферу работы
промышленностьНакладывает ограничения на сферу работы
образование и т. д.Накладывает ограничения на сферу работы
По статусуНе имеет никаких ограничений поэтому ее получение связано с большими сложностями

Для высококлассных профессионалов, имеющих приглашение от работодателя предусмотрена долгосрочная виза на 5 лет с возможностью взять с собой членов семьи:

  • Супругам и детям положены визы на 1, 3, 5 лет, в зависимости от потребности. Годичную и двухлетнюю можно в случае необходимости продлить.
  • Родители получают на год, но ее можно неоднократно пролонгировать.
  1. Где

Посольство (Консульский отдел):

  • Москва — 129090, пер. Грохольский, дом 27;
  • 8 (495) 229 25 20;
  • 8 (495) 229 25 98 (факс);
  • ryojijp@mw.mofa.go.jp.
  1. Базовый пакет:
  • загранпаспорт и копия всех страниц;
  • копия российского паспорта;
  • два цветных фото 4,5х4,5 см;
  • две визовые анкеты;
  • подписанный контракт (если есть);
  • гарантийное письмо от нанимателя с данными о курирующем лице (имя, контакты).

Этот перечень не исчерпывающий. Для начала целесообразно обратиться в консульский отдел. Кроме того, после подачи заявления, соискателю выдается полный список необходимых документов, необходимых в его конкретном случае.

Разрешение на работу

Оформляется одновременно с визой.

Для этого подаются:

  • Документ об образовании с официальным переводом на японский язык и заверенный нотариально.
  • Трудовой контракт (для долгосрочного пребывания).

Въезд запрещен:

  • лицам с наличием судимости со сроком тюремного заключения более одного года, включая условный;
  • гражданам, имеющим приводы за распространение и хранение наркотических веществ, проституцию, сутенерство вне зависимости от срока и вида наказания.

Санкции за нелегальное трудоустройство

Иностранца, устроившегося без разрешения, ждут жесткие меры:

  • штраф до 300000 йен;
  • тюремное заключение на до 5 лет.

Нелегальных мигрантов, не успевших найти работу, депортируют с запретом въезда от одного до пяти лет.

Альтернатива трудоустройству

Стажировка

Прекрасная возможность получить бесценный рабочий и языковой опыт, посмотреть страну и заработать немного денег. Со всеми возможностями и направлениями можно подробно узнать на сайте: www.kopra.org . Там же есть база текущих стажировок:

  1. Правительственные программы

Подходят для граждан России, Белоруссии, Украины и не только, но только при условии владения языком.

Самой популярной и эффективной можно назвать программе Japan Exchange and Teaching Program (JET), подыскивающую вакансии для:

  • преподавателей;
  • спортсменов;
  • научных сотрудников;
  • людей творческих профессий.

Подробную информацию о ней можно найти на официальном сайте: jetprogramme.org/en или на специализированной странице портала Министерства иностранных дел: www.mofa.go.jp/j_info/visit/jet .

  1. По линии Canon Foundation в японских ВУЗах

Эти частные программы рассчитаны на русских, украинцев, белорусов и казахов. Там можно выбрать из предлагаемого перечня любой вуз по любой возможной специализации. Участие платное и составляет от 200 до 500$, однако быстро окупается, поскольку предоставляется стипендия.

  1. Практика в одной из международной корпорации

В этом случае слушателю предлагают лекционный курс по системе Кайдзен», по одному из направлений:

  • маркетинг;
  • внедрение информационных технологий в ЖКХ или сферу услуг;
  • модернизация медицины.

Бизнес

Еще один вариант стать эмигрантом.

Для этого понадобится:

  1. Создание фирмы-резидента с созданием двух вакансий на полную ставку для японцев.
  2. Или инвестиция в местный бизнес от 5000000 йен (42000$)и активно принимать участие в деле.

Стоимость жизни

Расходы составят от 1000 до 2000$ в месяц зависимости от региона. Основная часть уйдет на аренду. Самое дорогое жилье в Токио.

Чтобы получить туристическую визу в Японию для россиян необходимо подготовить такие бумаги: загранпаспорт, копия страниц с информацией общегражданского паспорта, две фотографии а также заполненная анкета.

Добавить комментарий